"Редкие основания увольнения: оформляем правильно"

ПРОГРАММА ВЕБИНАРА

Рассмотрим алгоритмы, формулировки в трудовую книжку, документы - основания, судебную практику (если есть) по таким основаниям увольнения: 

• Отказ от изменения условий трудового договора по организационным или технологическим причинам;

• Истечение срока трудового договора;

• В связи с истечением срока/приостановлением/лишением специального права; 

• Увольнение совместителя в связи с приемом работника, для которого эта работа будет являться основной;

• В связи с отказом работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением;

• Признание полностью неспособным к трудовой деятельности;

• Отказ от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем;

• Перевод к другому работодателю;

• В связи с реорганизацией/сменой собственника имущества;

• В связи со смертью работника;

• Призыв на военную службу;

• Осуждение к наказанию;

• Восстановление работника, ранее выполнявшего эту работу;

• Дисквалификация;

• Отмена решения о восстановлении на работе.

ПИШИТЕ ВАШИ ВОПРОСЫ!

Информацию о других мероприятиях Юлии Жижериной можно посмотреть на сайте http://zhizherina.ru/

Теперь у вас есть возможность не только прослушать семинар, но и бесплатно получить сертификат участника, который подтвердит ваш профессиональный рост и пригодится вам для общения с нынешним и будущими работодателями.

Важно!  Для получения сертификатов, необходимо оставить отзыв под этим видео.
Напишите пару слов - и нам будет приятно, и вам сертификат :-). 

Если вы написали отзыв, присылайте на электронный адрес maria@hr-ok.ru письмо с темой "Сертификат", в котором указать:

• Ваше ФИО полностью
• Название семинара(-ов), который вы прослушали  
• Способ получения сертификата: самовывоз из офиса, отправка почтой, в электронном виде
• Для отправки почтой - почтовый адрес с индексом 

И мы вышлем вам сертификат!

Если, вдруг, в течение недели от нас нет ответа по поводу вашего сертификата (иногда письма теряются или попадают в спам) - напишите нам, пожалуйста повторно. Мы очень хотим, чтобы ваш сертификат вас нашел! :-)