ЗМ, добрый день. Согласно ч.1 ст. 348.12 ТК РФ тренер, заключивший трудовой договор на срок более четырех месяцев должен известить работодателя о намерении уволиться не позднее чем за один месяц до предполагаемой даты.
Увольнения
Увольнения
|
13.12.2016 22:33:12
|
|
|
|
|
|
13.12.2016 22:51:33
Здравствуйте) полностью согласен и поддерживаю) цитирую статью 348.12 "Спортсмен, тренер имеют право расторгнуть трудовой договор по своей инициативе (по собственному желанию), предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за один месяц, за исключением случаев, когда трудовой договор заключен на срок менее четырех месяцев." |
|||
|
|
|
|
19.01.2017 22:54:15
nikki_9101, здравствуйте. Рекомендую ознакомиться со статьями по данной тематике на этом сайте в разделе Часто задаваемые вопросы - . Кроме того, можно попробовать уволить работника по ст. 288 ТК РФ (дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству). Удачи! |
|||
|
|
|
|
20.01.2017 10:11:47
Lara,спасибо! А если работник не предоставит письменных объяснений? И вообще на работу не выйдет?
|
|
|
|
|
|
20.01.2017 22:36:47
Доброго времени суток))) Ваша первоочередная задача сейчас - найти работника, а дальше уже дело техники)
конечно законодательство не устанавливает обязанность производить поиск пропавшего сотрудника, но это в ваших интересах 8) ведь до выяснения причины отсутствия работника - уволить его нельзя((( |
|||
|
|
|
|
23.01.2017 11:33:22
Lara, мы его уже вторую неделю разыскиваем, даже на основное место работы звонили и как выяснилось, там он давно уволился...в поликлинике по месту жительства он на учете не стоит, звонила и туда... Письмо ему написала, на этой неделе еще одно напишу.
|
|||
|
|
|
|
23.01.2017 22:18:49
Добрый день! не путайте "непредоставление объяснений" и отсутствие работника в принципе)
Если письма будут получены работником, то УРА! Через 2 рабочих дня от даты вручения можете увольнять! Днем увольнения будет последний рабочий день сотрудника до пропажи, а дата составления приказа - текущая) данный расклад по дням рекомендует Федеральная служба по труду и занятости.
|
|||||||
|
|
|
|
24.01.2017 15:01:12
|
||||
|
|
|
|||
Читают тему