Информационные продукты

Array ( [ID] => 7120 [~ID] => 7120 [IBLOCK_ID] => 35 [~IBLOCK_ID] => 35 [CODE] => [~CODE] => [XML_ID] => 7120 [~XML_ID] => 7120 [NAME] => Профессиональные стандарты (комплект документов) [~NAME] => Профессиональные стандарты (комплект документов) [ACTIVE] => Y [~ACTIVE] => Y [DATE_ACTIVE_FROM] => [~DATE_ACTIVE_FROM] => [DATE_ACTIVE_TO] => [~DATE_ACTIVE_TO] => [SORT] => 50 [~SORT] => 50 [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [DETAIL_TEXT] => [~DETAIL_TEXT] => [DETAIL_TEXT_TYPE] => text [~DETAIL_TEXT_TYPE] => text [DATE_CREATE] => 07.11.2016 21:29:22 [~DATE_CREATE] => 07.11.2016 21:29:22 [CREATED_BY] => 1 [~CREATED_BY] => 1 [TIMESTAMP_X] => 07.11.2016 21:36:30 [~TIMESTAMP_X] => 07.11.2016 21:36:30 [MODIFIED_BY] => 1 [~MODIFIED_BY] => 1 [TAGS] => профессиональные стандарты, профстандарты [~TAGS] => профессиональные стандарты, профстандарты [IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [~IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/7120/ [~DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/7120/ [DETAIL_PICTURE] => [~DETAIL_PICTURE] => [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 15766 [TIMESTAMP_X] => 07.11.2016 21:29:22 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 424 [WIDTH] => 367 [FILE_SIZE] => 139302 [CONTENT_TYPE] => image/png [SUBDIR] => iblock/397 [FILE_NAME] => kartinka-profstandarty.png [ORIGINAL_NAME] => картинка профстандарты.png [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => 54fec821245f1d34056e5c52cef2bacb [~src] => [SRC] => /upload/iblock/397/kartinka-profstandarty.png [ALT] => Профессиональные стандарты (комплект документов) [TITLE] => Профессиональные стандарты (комплект документов) ) [~PREVIEW_PICTURE] => 15766 [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [EXTERNAL_ID] => 7120 [~EXTERNAL_ID] => 7120 [IBLOCK_TYPE_ID] => goods [~IBLOCK_TYPE_ID] => goods [IBLOCK_CODE] => all [~IBLOCK_CODE] => all [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [CATALOG_PRICE_ID_1] => 2017 [~CATALOG_PRICE_ID_1] => 2017 [CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [~CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [CATALOG_PRICE_1] => 3200.00 [~CATALOG_PRICE_1] => 3200.00 [CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [~CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [~CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [~CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [~CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [~CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [~CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [CATALOG_EXTRA_ID_1] => [~CATALOG_EXTRA_ID_1] => [CATALOG_QUANTITY] => 0 [~CATALOG_QUANTITY] => 0 [CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [~CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [~CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [~CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [~CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [~CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [CATALOG_AVAILABLE] => Y [~CATALOG_AVAILABLE] => Y [CATALOG_WEIGHT] => 0 [~CATALOG_WEIGHT] => 0 [CATALOG_WIDTH] => 0 [~CATALOG_WIDTH] => 0 [CATALOG_LENGTH] => 0 [~CATALOG_LENGTH] => 0 [CATALOG_HEIGHT] => 0 [~CATALOG_HEIGHT] => 0 [CATALOG_MEASURE] => 1 [~CATALOG_MEASURE] => 1 [CATALOG_VAT] => [~CATALOG_VAT] => [CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [~CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [CATALOG_PRICE_TYPE] => S [~CATALOG_PRICE_TYPE] => S [CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [~CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [~CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [~CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [~CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [~CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [CATALOG_PURCHASING_PRICE] => [~CATALOG_PURCHASING_PRICE] => [CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => [~CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => [CATALOG_TYPE] => 1 [~CATALOG_TYPE] => 1 [ACTIVE_FROM] => [ACTIVE_TO] => [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [near_picture] => Array ( [ID] => 191 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Рядом с картинкой [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => near_picture [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Рядом с картинкой [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Комплект документов +<br> 4 видеоурока по внедрению<br> Автор: Дмитрищук С.А.<br>   <br> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:191 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Комплект документов +
4 видеоурока по внедрению
Автор: Дмитрищук С.А.
 
[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [description] => Array ( [ID] => 192 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Описание [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => description [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Описание [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <h3 style="text-align: center;"><span style="color: #003370;">Комплект документов по внедрению профессиональных стандартов в вашей организации + 4 видеоурока с комментариями </span><span style="color: #003370;"><br> </span></h3> <table cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr> <td>  <img width="100" height="130" title="Светлана Дмитрищук2.png" alt="Светлана Дмитрищук2.png" src="/upload/medialibrary/3f3/Светлана Дмитрищук2.png">        </td> <td> <p style="text-align: justify;"> <i>Меня зовут Светлана Дмитрищук. </i> </p> <p style="text-align: justify;"> <i>Я эксперт в области трудового законодательства и кадрового делопроизводства. </i><i>Автор и ведущий лекций и семинаров <a href="/content/news/">кадрового клуба "Кадры в порядке"</a>. </i> </p> </td> </tr> </tbody> </table> <p style="text-align: justify;"> <em>И я не только занимаюсь экспертизой и консультированием, прежде всего я - <b>практикующий кадровик</b> и также веду кадровую работу. А потому не могу остаться в стороне от такого важного изменения в нашей с вами деятельности. </em> </p> <p style="text-align: justify;"> Сейчас <strong>необходимо переходить к действиям</strong>, поэтому я предлагаю Вам не тратить время на изучение огромной массы комментариев нормативной базы по профстандартам,  а получить конкретную, практическую информацию по <b>внедрению профессиональных стандартов</b>. </p> <h3 style="text-align: center;"><span style="color: #2f3192;">Пакет документов <span style="color: #2f3192;">по внедрению <br> профстандартов в организации </span></span></h3> <p> <b>Перечень документов: </b> </p> <ol> <li> <p> Приказ о создании и полномочиях рабочей группы по адаптации и применению профессиональных стандартов </p> </li> <li> <p> Приказ об утверждении Плана работы по внедрению и последующему применению профессиональных стандартов </p> </li> <li> <p> Приказ о применении требований к квалификации по отдельным видам работ </p> </li> <li> <p> Приказ о соответствии уровня знаний, умений требованиям профессиональных стандартов </p> </li> <li> <p> Приказ об утверждении Плана обучения </p> </li> <li> <p> Подробный План работы по внедрению и последующему применению профессиональных стандартов </p> </li> <li> <p> Образец Плана на обучение </p> </li> <li> <p> Шаблон должностной инструкции, составленной в соответствии с профстандартом </p> </li> <li> <p> 5 форм таблиц, заполняемых в процессе работы по внедрению профстандартов </p> </li> <li> <p> Образцы служебных записок. </p> </li> </ol> <p> <b>Видеоуроки: </b> </p> <ol> <li> <p> Видеосеминар "Профстандарты. Действия работодателя с 1 июля 2016" </p> </li> <li> <p> Определяем уровни квалификации работников по профстандарту </p> </li> <li> <p> Составляем должностные инструкции с учетом профстандарта </p> </li> <li> <p> Как адаптировать прилагаемые документы в зависимости от требований законодательства и пожеланий работодателя.  </p> </li> </ol> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <b>Подробнее о видеосеминаре  <br> "Профстандарты. Действия работодателя с 1 июля 2016" </b> </p> <p> </p> <p style="text-align: left;"> Вопросы, рассматриваемые на семинаре: </p> <ul> <li>Нормативная база, формулировки, понятия </li> <li>Для каких должностей, профессий, видов работ профстандарты подлежат применению</li> <li>Что понимается под квалификацией работника</li> <li>Как определить нужный уровень квалификации работника по профстандарту</li> <li>Профстандарты или квалификационные справочники применять для названия должностей</li> <li>Что делать, если требования к квалификации работника в профстандарте и квалификационном справочнике разные</li> <li>Каким образом применяются профессиональные стандарты в отношении должностей (профессий) с вредными или опасными условиями труда</li> <li>Как откорректировать процедуру найма новых работников</li> <li>Как и какие управленческие решения принимать в отношении уже работающих</li> <li>Профстандарты для госкомпаний - насколько обязательны</li> </ul> <h3>Семинар поможет понять: </h3> <ul> <li>где требования закона, а где искусственно созданный ажиотаж вокруг этой темы </li> <li>как выявить случаи обязательности применения профстандартов</li> <li>что делать с теми работниками, кто не сооветствует требованиям</li> <li>как аргументированно пояснить руководству свою позицию</li> <li>можно ли вообще ничего не делать, а "спрятаться и подождать"?</li> </ul> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:192 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Комплект документов по внедрению профессиональных стандартов в вашей организации + 4 видеоурока с комментариями

Меня зовут Светлана Дмитрищук. Я эксперт в области трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Автор и ведущий лекций и семинаров кадрового клуба "Кадры в порядке".

И я не только занимаюсь экспертизой и консультированием, прежде всего я - практикующий кадровик и также веду кадровую работу. А потому не могу остаться в стороне от такого важного изменения в нашей с вами деятельности.

Сейчас необходимо переходить к действиям, поэтому я предлагаю Вам не тратить время на изучение огромной массы комментариев нормативной базы по профстандартам,  а получить конкретную, практическую информацию по внедрению профессиональных стандартов.

Пакет документов по внедрению
профстандартов в организации

Перечень документов:

1. Приказ о создании и полномочиях рабочей группы по адаптации и применению профессиональных стандартов

2. Приказ об утверждении Плана работы по внедрению и последующему применению профессиональных стандартов

3. Приказ о применении требований к квалификации по отдельным видам работ

4. Приказ о соответствии уровня знаний, умений требованиям профессиональных стандартов

5. Приказ об утверждении Плана обучения

6. Подробный План работы по внедрению и последующему применению профессиональных стандартов

7. Образец Плана на обучение

8. Шаблон должностной инструкции, составленной в соответствии с профстандартом

9. 5 форм таблиц, заполняемых в процессе работы по внедрению профстандартов

10. Образцы служебных записок.

Видеоуроки:

1. Видеосеминар "Профстандарты. Действия работодателя с 1 июля 2016"

2. Определяем уровни квалификации работников по профстандарту

3. Составляем должностные инструкции с учетом профстандарта

4. Как адаптировать прилагаемые документы в зависимости от требований законодательства и пожеланий работодателя. 

Подробнее о видеосеминаре  
"Профстандарты. Действия работодателя с 1 июля 2016"

Вопросы, рассматриваемые на семинаре:

• Нормативная база, формулировки, понятия
• Для каких должностей, профессий, видов работ профстандарты подлежат применению
• Что понимается под квалификацией работника
• Как определить нужный уровень квалификации работника по профстандарту
• Профстандарты или квалификационные справочники применять для названия должностей
• Что делать, если требования к квалификации работника в профстандарте и квалификационном справочнике разные
• Каким образом применяются профессиональные стандарты в отношении должностей (профессий) с вредными или опасными условиями труда
• Как откорректировать процедуру найма новых работников
• Как и какие управленческие решения принимать в отношении уже работающих
• Профстандарты для госкомпаний - насколько обязательны

Семинар поможет понять:

• где требования закона, а где искусственно созданный ажиотаж вокруг этой темы
• как выявить случаи обязательности применения профстандартов
• что делать с теми работниками, кто не сооветствует требованиям
• как аргументированно пояснить руководству свою позицию
• можно ли вообще ничего не делать, а "спрятаться и подождать"?

[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [standart_act] => Array ( [ID] => 193 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Нормативные материалы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => standart_act [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Нормативные материалы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:193 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [useful_information] => Array ( [ID] => 194 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Полезная информация [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => useful_information [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Полезная информация [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:194 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo1] => Array ( [ID] => 195 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото1 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo1 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото1 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:195 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo2] => Array ( [ID] => 196 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото2 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo2 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото2 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:196 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo3] => Array ( [ID] => 197 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото3 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo3 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото3 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:197 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [demo_file] => Array ( [ID] => 198 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Демо-файл [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => demo_file [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Демо-файл [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:198 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [news] => Array ( [ID] => 199 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Новинка [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => news [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Новинка [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:199 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [action] => Array ( [ID] => 200 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Акция [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => action [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Акция [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:200 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_week] => Array ( [ID] => 201 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар недели [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_week [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар недели [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:201 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [goods_binding] => Array ( [ID] => 202 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Привязка товара [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => goods_binding [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 6 [LINK_IBLOCK_ID] => 35 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Привязка товара [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [0] => 7010 [1] => 5192 [2] => 7017 [3] => 6269 ) [PROPERTY_VALUE_ID] => Array ( [0] => 880 [1] => 881 [2] => 883 [3] => 884 ) [DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => [3] => ) [~VALUE] => Array ( [0] => 7010 [1] => 5192 [2] => 7017 [3] => 6269 ) [~DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => [3] => ) ) [journal_form] => Array ( [ID] => 203 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Форма журнала [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => journal_form [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Форма журнала [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:203 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [flags] => Array ( [ID] => 219 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Флаги [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => flags [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Флаги [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [movie] => Array ( [ID] => 220 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => movie [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:220 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [FORUM_TOPIC_ID] => Array ( [ID] => 222 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Тема форума для комментариев [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_TOPIC_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Тема форума для комментариев [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => 275 [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:222 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => 275 [~DESCRIPTION] => ) [FORUM_MESSAGE_CNT] => Array ( [ID] => 223 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Количество комментариев к элементу [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_MESSAGE_CNT [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Количество комментариев к элементу [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:223 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [article_of_day] => Array ( [ID] => 248 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:248 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_day_today] => Array ( [ID] => 249 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day_today [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 2 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:249 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [SURPRISE] => Array ( [ID] => 257 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Подарок [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => SURPRISE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Подарок [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:257 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [RECOMMEND_PRODUCTS] => Array ( [ID] => 258 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RECOMMEND_PRODUCTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7120:258 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES_FILL] => Array ( ) [CATALOG_MEASURE_RATIO] => 1 [CATALOG_MEASURE_NAME] => м [~CATALOG_MEASURE_NAME] => м [PRICES] => Array ( [BASE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 3200 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 3 200 руб. [VALUE_VAT] => 3200 [PRINT_VALUE_VAT] => 3 200 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 3200 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 3 200 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 3200 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 3 200 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 2017 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 3200 [PRINT_VALUE] => 3 200 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 3200 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 3 200 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) ) [PRICE_MATRIX] => [MIN_PRICE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 3200 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 3 200 руб. [VALUE_VAT] => 3200 [PRINT_VALUE_VAT] => 3 200 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 3200 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 3 200 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 3200 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 3 200 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 2017 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 3200 [PRINT_VALUE] => 3 200 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 3200 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 3 200 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) [CAN_BUY] => 1 [~BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=7120 [BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=7120 [~ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=7120 [ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=7120 [~SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=7120 [SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=7120 [SECTION] => Array ( [PATH] => Array ( ) ) )

Array ( [ID] => 7121 [~ID] => 7121 [IBLOCK_ID] => 35 [~IBLOCK_ID] => 35 [CODE] => [~CODE] => [XML_ID] => 7121 [~XML_ID] => 7121 [NAME] => Комплект двуязычных документов для кадровой работы (англ) [~NAME] => Комплект двуязычных документов для кадровой работы (англ) [ACTIVE] => Y [~ACTIVE] => Y [DATE_ACTIVE_FROM] => [~DATE_ACTIVE_FROM] => [DATE_ACTIVE_TO] => [~DATE_ACTIVE_TO] => [SORT] => 100 [~SORT] => 100 [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [DETAIL_TEXT] => [~DETAIL_TEXT] => [DETAIL_TEXT_TYPE] => text [~DETAIL_TEXT_TYPE] => text [DATE_CREATE] => 10.11.2016 19:14:55 [~DATE_CREATE] => 10.11.2016 19:14:55 [CREATED_BY] => 1 [~CREATED_BY] => 1 [TIMESTAMP_X] => 10.11.2016 20:14:34 [~TIMESTAMP_X] => 10.11.2016 20:14:34 [MODIFIED_BY] => 1 [~MODIFIED_BY] => 1 [TAGS] => кадровые документы, приказы, заявления, ПВТР [~TAGS] => кадровые документы, приказы, заявления, ПВТР [IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [~IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/7121/ [~DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/7121/ [DETAIL_PICTURE] => [~DETAIL_PICTURE] => [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 15793 [TIMESTAMP_X] => 10.11.2016 19:14:55 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 447 [WIDTH] => 389 [FILE_SIZE] => 89334 [CONTENT_TYPE] => image/png [SUBDIR] => iblock/fb2 [FILE_NAME] => kartinka.png [ORIGINAL_NAME] => картинка.png [DESCRIPTION] => Комплект двуязычных кадровых документов [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => 4418b699b506a1b02e47ea919160dd1a [~src] => [SRC] => /upload/iblock/fb2/kartinka.png [ALT] => Комплект двуязычных документов для кадровой работы (англ) [TITLE] => Комплект двуязычных документов для кадровой работы (англ) ) [~PREVIEW_PICTURE] => 15793 [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [EXTERNAL_ID] => 7121 [~EXTERNAL_ID] => 7121 [IBLOCK_TYPE_ID] => goods [~IBLOCK_TYPE_ID] => goods [IBLOCK_CODE] => all [~IBLOCK_CODE] => all [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [CATALOG_PRICE_ID_1] => 2018 [~CATALOG_PRICE_ID_1] => 2018 [CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [~CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [CATALOG_PRICE_1] => 27000.00 [~CATALOG_PRICE_1] => 27000.00 [CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [~CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [~CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [~CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [~CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [~CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [~CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [CATALOG_EXTRA_ID_1] => [~CATALOG_EXTRA_ID_1] => [CATALOG_QUANTITY] => 0 [~CATALOG_QUANTITY] => 0 [CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [~CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [~CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [~CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [~CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [~CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [CATALOG_AVAILABLE] => Y [~CATALOG_AVAILABLE] => Y [CATALOG_WEIGHT] => 0 [~CATALOG_WEIGHT] => 0 [CATALOG_WIDTH] => 0 [~CATALOG_WIDTH] => 0 [CATALOG_LENGTH] => 0 [~CATALOG_LENGTH] => 0 [CATALOG_HEIGHT] => 0 [~CATALOG_HEIGHT] => 0 [CATALOG_MEASURE] => 1 [~CATALOG_MEASURE] => 1 [CATALOG_VAT] => [~CATALOG_VAT] => [CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [~CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [CATALOG_PRICE_TYPE] => S [~CATALOG_PRICE_TYPE] => S [CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [~CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [~CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [~CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [~CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [~CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [CATALOG_PURCHASING_PRICE] => [~CATALOG_PURCHASING_PRICE] => [CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => [~CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => [CATALOG_TYPE] => 1 [~CATALOG_TYPE] => 1 [ACTIVE_FROM] => [ACTIVE_TO] => [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [near_picture] => Array ( [ID] => 191 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Рядом с картинкой [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => near_picture [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Рядом с картинкой [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <b>Автор</b>:  Дмитрищук С.А. <p> <b>Состав продукта</b>: <br>  -  54 готовые формы<br>  -  Видео-комментарии по заполнению </p> <p> <b>Дополнительно</b>: одна бесплатная консультация по внедрению </p> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:191 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Автор:  Дмитрищук С.А.

Состав продукта:
 -  54 готовые формы
 -  Видео-комментарии по заполнению

Дополнительно: одна бесплатная консультация по внедрению

[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [description] => Array ( [ID] => 192 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Описание [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => description [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Описание [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> <span style="color: #0c004b;"><b>В СОСТАВ КОМПЛЕКТА ВХОДЯТ СЛЕДУЮЩИЕ ДОКУМЕНТЫ</b>:</span> </p> <ol> <li><b>Локальные нормативные акты</b> <ul> <li>Правила внутреннего трудового распорядка</li> <li>Положение о защите персональных данных работников</li> <li>Положение о порядке направления работников в командировки</li> </ul> </li> <li><b>Приказы по основной деятельности, регламентирующие кадровый учет</b> <ul> <li>Приказ об утверждении формы расчетного листка</li> <li>Приказ о назначении ответственного за организацию обработки персональных данных</li> <li>Приказ об утверждении форм первичных учетных документов по учету труда и его оплаты</li> <li>Приказ о назначении ответственного должностного лица за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек</li> </ul> </li> <li><b>Трудовой договор </b> </li> <li><b>Соглашения к трудовому договору</b> <ul> <li>Соглашение о расторжении трудового договора</li> <li>Соглашение об изменении режима работы</li> <li>Соглашение об изменении оклада</li> <li>Соглашение о поручении дополнительной работы</li> <li>Соглашение о переводе</li> </ul> </li> <li><b>Кадровые приказы </b> <ul> <li>Приказ о приеме работника на работу</li> <li>Приказ о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)</li> <li>Приказ о переводе работника на другую работу</li> <li>Приказ о поощрении работника</li> <li>Приказ о предоставлении отпуска работнику</li> <li>Приказ о направлении работника в командировку</li> <li>Приказ об изменении заработной платы работника</li> <li>Приказ о работе на условиях неполного рабочего времени в период отпуска по уходу за ребенком </li> <li>Приказ о выходе на работу и изменении даты окончания отпуска по уходу за ребенком</li> <li>Приказ о поручении выполнения дополнительной работы</li> <li>Приказ о предоставлении дополнительных дней отдыха за работу в выходной (нерабочий праздничный) день</li> <li>Приказ о привлечении к работе в выходные/нерабочие праздничные дни</li> <li>Приказ об аннулировании трудового договора и приказа о приеме на работу</li> <li>Приказ об отзыве работника из отпуска</li> <li>Приказ об отмене командировки и аннулировании приказа</li> <li>Приказ об отсутствии на работе по уважительным причинам</li> </ul> </li> <li><b>График отпусков</b></li> <li><b>Заявления работников</b> <ul> <li>Заявление на дополнительный оплачиваемый отпуск</li> <li>Заявление на ежегодный основной оплачиваемый отпуск </li> <li>Заявление на отпуск без сохранения заработной платы</li> <li>Заявление на отпуск по беременности и родам и выплате пособий государственных пособий </li> <li>Заявление на отпуск по уходу за ребенком и назначение пособий</li> <li>Заявление на отпуск с последующим увольнением</li> <li>Заявление на перенос отпуска</li> <li>Заявление на продление отпуска по беременности и родам</li> <li>Заявление на увольнение (в порядке перевода)</li> <li>Заявление на увольнение (собственное желание)</li> <li>Заявление на учебный отпуск</li> <li>Заявление о выдаче оригинала трудовой книжки</li> <li>Заявление о выплате пособия при рождении ребенка</li> <li>Заявление о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком</li> <li>Заявление о выдаче дубликата трудовой книжки</li> <li>Заявление о заведении трудовой книжки в связи с ее отсутствием</li> <li>Заявление о предоставлении дней отдыха</li> <li>Заявление о работе в период отпуска по уходу за ребенком</li> <li>Заявления о выдаче копий документов, связанных с работой</li> <li>Заявления о согласии на отзыв из отпуска</li> <li>Согласие на привлечение к работе в выходной (нерабочий праздничный) день</li> </ul></li> <li><b>Уведомления работникам</b> <ul> <li>Уведомление дать согласие на отправление трудовой книжки по почте</li> <li>Уведомление о начале ежегодного отпуска</li> <li>Уведомление о предоставлении письменных объяснений</li> <li>Уведомление о привлечение к работе в выходной день (с правом отказаться от такой работы) </li> <li>Уведомление о привлечение к работе в выходной день </li> </ul> </li> </ol> <p style="text-align: justify;"> Каждому покупателю "Комплекта документов" предоставляется <b><span style="color: #ff0000;">одна бесплатная консультация</span></b> по вопросу внедрения.</p> <p> <b><i>Задать вопрос по составу документов, входящих в "Комплект двуязычных документов для кадровой работы", а также по соответствию данного комплекта специфике вашей организации, можно непосредственно Светлане Дмитрищук по адресу <a href="mailto:trud-zak@mail.ru">trud-zak@mail.ru</a></i></b> </p> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:192 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

В СОСТАВ КОМПЛЕКТА ВХОДЯТ СЛЕДУЮЩИЕ ДОКУМЕНТЫ:

1. Локальные нормативные акты
   • Правила внутреннего трудового распорядка
   • Положение о защите персональных данных работников
   • Положение о порядке направления работников в командировки
2. Приказы по основной деятельности, регламентирующие кадровый учет
   • Приказ об утверждении формы расчетного листка
   • Приказ о назначении ответственного за организацию обработки персональных данных
   • Приказ об утверждении форм первичных учетных документов по учету труда и его оплаты
   • Приказ о назначении ответственного должностного лица за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек
3. Трудовой договор
4. Соглашения к трудовому договору
   • Соглашение о расторжении трудового договора
   • Соглашение об изменении режима работы
   • Соглашение об изменении оклада
   • Соглашение о поручении дополнительной работы
   • Соглашение о переводе
5. Кадровые приказы
   • Приказ о приеме работника на работу
   • Приказ о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)
   • Приказ о переводе работника на другую работу
   • Приказ о поощрении работника
   • Приказ о предоставлении отпуска работнику
   • Приказ о направлении работника в командировку
   • Приказ об изменении заработной платы работника
   • Приказ о работе на условиях неполного рабочего времени в период отпуска по уходу за ребенком
   • Приказ о выходе на работу и изменении даты окончания отпуска по уходу за ребенком
   • Приказ о поручении выполнения дополнительной работы
   • Приказ о предоставлении дополнительных дней отдыха за работу в выходной (нерабочий праздничный) день
   • Приказ о привлечении к работе в выходные/нерабочие праздничные дни
   • Приказ об аннулировании трудового договора и приказа о приеме на работу
   • Приказ об отзыве работника из отпуска
   • Приказ об отмене командировки и аннулировании приказа
   • Приказ об отсутствии на работе по уважительным причинам
6. График отпусков
7. Заявления работников
   • Заявление на дополнительный оплачиваемый отпуск
   • Заявление на ежегодный основной оплачиваемый отпуск
   • Заявление на отпуск без сохранения заработной платы
   • Заявление на отпуск по беременности и родам и выплате пособий государственных пособий
   • Заявление на отпуск по уходу за ребенком и назначение пособий
   • Заявление на отпуск с последующим увольнением
   • Заявление на перенос отпуска
   • Заявление на продление отпуска по беременности и родам
   • Заявление на увольнение (в порядке перевода)
   • Заявление на увольнение (собственное желание)
   • Заявление на учебный отпуск
   • Заявление о выдаче оригинала трудовой книжки
   • Заявление о выплате пособия при рождении ребенка
   • Заявление о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком
   • Заявление о выдаче дубликата трудовой книжки
   • Заявление о заведении трудовой книжки в связи с ее отсутствием
   • Заявление о предоставлении дней отдыха
   • Заявление о работе в период отпуска по уходу за ребенком
   • Заявления о выдаче копий документов, связанных с работой
   • Заявления о согласии на отзыв из отпуска
   • Согласие на привлечение к работе в выходной (нерабочий праздничный) день
8. Уведомления работникам
   • Уведомление дать согласие на отправление трудовой книжки по почте
   • Уведомление о начале ежегодного отпуска
   • Уведомление о предоставлении письменных объяснений
   • Уведомление о привлечение к работе в выходной день (с правом отказаться от такой работы)
   • Уведомление о привлечение к работе в выходной день

Каждому покупателю "Комплекта документов" предоставляется одна бесплатная консультация по вопросу внедрения.

Задать вопрос по составу документов, входящих в "Комплект двуязычных документов для кадровой работы", а также по соответствию данного комплекта специфике вашей организации, можно непосредственно Светлане Дмитрищук по адресу trud-zak@mail.ru

[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [standart_act] => Array ( [ID] => 193 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Нормативные материалы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => standart_act [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Нормативные материалы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:193 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [useful_information] => Array ( [ID] => 194 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Полезная информация [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => useful_information [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Полезная информация [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:194 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo1] => Array ( [ID] => 195 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото1 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo1 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото1 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:195 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo2] => Array ( [ID] => 196 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото2 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo2 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото2 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:196 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo3] => Array ( [ID] => 197 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото3 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo3 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото3 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:197 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [demo_file] => Array ( [ID] => 198 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Демо-файл [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => demo_file [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Демо-файл [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:198 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [news] => Array ( [ID] => 199 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Новинка [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => news [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Новинка [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:199 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [action] => Array ( [ID] => 200 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Акция [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => action [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Акция [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:200 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_week] => Array ( [ID] => 201 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар недели [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_week [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар недели [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:201 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [goods_binding] => Array ( [ID] => 202 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Привязка товара [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => goods_binding [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 6 [LINK_IBLOCK_ID] => 35 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Привязка товара [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [0] => 5545 [1] => 7017 [2] => 6269 ) [PROPERTY_VALUE_ID] => Array ( [0] => 886 [1] => 887 [2] => 888 ) [DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => ) [~VALUE] => Array ( [0] => 5545 [1] => 7017 [2] => 6269 ) [~DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => ) ) [journal_form] => Array ( [ID] => 203 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Форма журнала [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => journal_form [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Форма журнала [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:203 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [flags] => Array ( [ID] => 219 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Флаги [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => flags [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Флаги [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => Array ( [0] => Трудовые книжки [1] => Приказы [2] => Договоры [3] => Локальные нормативные акты [4] => Должностные инструкции [5] => «Проверки федеральной инспекции труда» [6] => Кадровый учет «с нуля» [7] => Восстановление кадрового учета ) [VALUE_XML_ID] => Array ( [0] => work_books [1] => orders [2] => contracts [3] => lna [4] => d-instr [5] => ready [6] => snylya [7] => vosstan ) [VALUE_SORT] => Array ( [0] => 300 ) [VALUE] => Array ( [0] => Трудовые книжки [1] => Приказы [2] => Договоры [3] => Локальные нормативные акты [4] => Должностные инструкции [5] => «Проверки федеральной инспекции труда» [6] => Кадровый учет «с нуля» [7] => Восстановление кадрового учета ) [PROPERTY_VALUE_ID] => Array ( [0] => 1016 [1] => 1012 [2] => 1009 [3] => 1011 [4] => 1010 [5] => 1013 [6] => 1014 [7] => 1015 ) [VALUE_ENUM_ID] => Array ( [0] => 40 [1] => 41 [2] => 42 [3] => 55 [4] => 56 [5] => 57 [6] => 58 [7] => 59 ) [DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => [3] => [4] => [5] => [6] => [7] => ) [~VALUE] => Array ( [0] => Трудовые книжки [1] => Приказы [2] => Договоры [3] => Локальные нормативные акты [4] => Должностные инструкции [5] => «Проверки федеральной инспекции труда» [6] => Кадровый учет «с нуля» [7] => Восстановление кадрового учета ) [~DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => [3] => [4] => [5] => [6] => [7] => ) ) [movie] => Array ( [ID] => 220 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => movie [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:220 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [FORUM_TOPIC_ID] => Array ( [ID] => 222 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Тема форума для комментариев [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_TOPIC_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Тема форума для комментариев [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:222 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [FORUM_MESSAGE_CNT] => Array ( [ID] => 223 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Количество комментариев к элементу [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_MESSAGE_CNT [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Количество комментариев к элементу [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:223 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [article_of_day] => Array ( [ID] => 248 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:248 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_day_today] => Array ( [ID] => 249 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day_today [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 2 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:249 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [SURPRISE] => Array ( [ID] => 257 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Подарок [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => SURPRISE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Подарок [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:257 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [RECOMMEND_PRODUCTS] => Array ( [ID] => 258 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RECOMMEND_PRODUCTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7121:258 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES_FILL] => Array ( ) [CATALOG_MEASURE_RATIO] => 1 [CATALOG_MEASURE_NAME] => м [~CATALOG_MEASURE_NAME] => м [PRICES] => Array ( [BASE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 27000 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 27 000 руб. [VALUE_VAT] => 27000 [PRINT_VALUE_VAT] => 27 000 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 27000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 27 000 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 27000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 27 000 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 2018 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 27000 [PRINT_VALUE] => 27 000 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 27000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 27 000 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) ) [PRICE_MATRIX] => [MIN_PRICE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 27000 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 27 000 руб. [VALUE_VAT] => 27000 [PRINT_VALUE_VAT] => 27 000 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 27000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 27 000 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 27000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 27 000 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 2018 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 27000 [PRINT_VALUE] => 27 000 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 27000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 27 000 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) [CAN_BUY] => 1 [~BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=7121 [BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=7121 [~ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=7121 [ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=7121 [~SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=7121 [SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=7121 [SECTION] => Array ( [PATH] => Array ( ) ) )

Array ( [ID] => 7010 [~ID] => 7010 [IBLOCK_ID] => 35 [~IBLOCK_ID] => 35 [CODE] => [~CODE] => [XML_ID] => 7010 [~XML_ID] => 7010 [NAME] => Комплект документов для кадровой работы [~NAME] => Комплект документов для кадровой работы [ACTIVE] => Y [~ACTIVE] => Y [DATE_ACTIVE_FROM] => [~DATE_ACTIVE_FROM] => [DATE_ACTIVE_TO] => [~DATE_ACTIVE_TO] => [SORT] => 100 [~SORT] => 100 [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [DETAIL_TEXT] => [~DETAIL_TEXT] => [DETAIL_TEXT_TYPE] => text [~DETAIL_TEXT_TYPE] => text [DATE_CREATE] => 02.06.2016 16:04:20 [~DATE_CREATE] => 02.06.2016 16:04:20 [CREATED_BY] => 1 [~CREATED_BY] => 1 [TIMESTAMP_X] => 17.07.2016 14:43:40 [~TIMESTAMP_X] => 17.07.2016 14:43:40 [MODIFIED_BY] => 1 [~MODIFIED_BY] => 1 [TAGS] => кадровые документы, приказы, заявления, ПВТР [~TAGS] => кадровые документы, приказы, заявления, ПВТР [IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [~IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/7010/ [~DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/7010/ [DETAIL_PICTURE] => [~DETAIL_PICTURE] => [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 14684 [TIMESTAMP_X] => 02.06.2016 16:05:01 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 163 [WIDTH] => 168 [FILE_SIZE] => 43653 [CONTENT_TYPE] => image/png [SUBDIR] => iblock/be6 [FILE_NAME] => Кадровые документы см.png [ORIGINAL_NAME] => Кадровые документы см.png [DESCRIPTION] => Кадровые документы [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => 2e421660b46e2bc3280850b393df25be [~src] => [SRC] => /upload/iblock/be6/Кадровые документы см.png [ALT] => Комплект документов для кадровой работы [TITLE] => Комплект документов для кадровой работы ) [~PREVIEW_PICTURE] => 14684 [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [EXTERNAL_ID] => 7010 [~EXTERNAL_ID] => 7010 [IBLOCK_TYPE_ID] => goods [~IBLOCK_TYPE_ID] => goods [IBLOCK_CODE] => all [~IBLOCK_CODE] => all [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [CATALOG_PRICE_ID_1] => 2005 [~CATALOG_PRICE_ID_1] => 2005 [CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [~CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [CATALOG_PRICE_1] => 5000.00 [~CATALOG_PRICE_1] => 5000.00 [CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [~CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [~CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [~CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [~CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [~CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [~CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [CATALOG_EXTRA_ID_1] => [~CATALOG_EXTRA_ID_1] => [CATALOG_QUANTITY] => 0 [~CATALOG_QUANTITY] => 0 [CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [~CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [~CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [~CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [~CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [~CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [CATALOG_AVAILABLE] => Y [~CATALOG_AVAILABLE] => Y [CATALOG_WEIGHT] => 0 [~CATALOG_WEIGHT] => 0 [CATALOG_WIDTH] => 0 [~CATALOG_WIDTH] => 0 [CATALOG_LENGTH] => 0 [~CATALOG_LENGTH] => 0 [CATALOG_HEIGHT] => 0 [~CATALOG_HEIGHT] => 0 [CATALOG_MEASURE] => 1 [~CATALOG_MEASURE] => 1 [CATALOG_VAT] => [~CATALOG_VAT] => [CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [~CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [CATALOG_PRICE_TYPE] => S [~CATALOG_PRICE_TYPE] => S [CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [~CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [~CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [~CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [~CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [~CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [CATALOG_PURCHASING_PRICE] => [~CATALOG_PURCHASING_PRICE] => [CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => [~CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => [CATALOG_TYPE] => 1 [~CATALOG_TYPE] => 1 [ACTIVE_FROM] => [ACTIVE_TO] => [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [near_picture] => Array ( [ID] => 191 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Рядом с картинкой [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => near_picture [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Рядом с картинкой [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <b>Автор</b>:  Дмитрищук С.А. <p> <b>Состав продукта</b>: <br>  -  130 готовых форм<br>  -  4 часа видео (<span style="color: #ee1d24;">подробные комментарии</span>) <br>  -  1 консультация по внедрению <br> </p> <img width="32" height="32" title="Оферта на Портале Поставщиков" alt="offer-icon-eaist.gif" src="http://www.hr-ok.ru/upload/medialibrary/edb/offer-icon-eaist.gif"> <a href="http://market.zakupki.mos.ru/Offer/GetOffer?supplierId=15540514&OfferNumber=3013499-16%20">Оферта ЕАИСТ: 3013499-16</a> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:191 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Автор:  Дмитрищук С.А.

Состав продукта:
 -  130 готовых форм
 -  4 часа видео (подробные комментарии)
 -  1 консультация по внедрению

 Оферта ЕАИСТ: 3013499-16 [TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [description] => Array ( [ID] => 192 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Описание [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => description [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Описание [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> Светлана Дмитрищук рассказывает о содержании и особенностях "Комплекта документов для кадровой работы" </p> <iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/8YlVKQQ_ncg" frameborder="0" allowfullscreen></iframe> <p> <span style="color: #0c004b;"><b><span style="color: #2f3192;"><br> </span></b></span> </p> <p> <span style="color: #0c004b;"><b><span style="color: #2f3192;"><br> </span></b></span> </p> <p> <span style="color: #0c004b;"><b><span style="color: #2f3192;">В СОСТАВ ПРОДУКТА ВХОДЯТ СЛЕДУЮЩИЕ РАЗДЕЛЫ</span></b></span><span style="color: #2f3192;">: </span> </p> <ol> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Локальные нормативные акты</span></b><br> В разделе представлены проекты четырех основных локальных нормативных актов организации: ПВТР, Положение об оплате труда и премировании, Положение о командировании, Положение о персональных данных, а также формы Графика отпусков и Штатного расписания. <br> Проекты ЛНА включают в себя различные варианты формулировок, из которых можно выбрать наиболее соответствующие специфике именно вашего бизнеса. <br> Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу. <br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Приказы по основной деятельности</span><br> <span style="color: #2f3192;"> </span></b>В разделе представлены 13 шаблонов приказов по основной деятельности, которые непременно потребуются в работе кадровой службы, в том числе: приказы о назначении ответственных лиц, утверждении форм первичных документов, утверждении штатного расписания. <br> Комментарии по каждому из приказов даны в видеоприложении к данному разделу. <br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Кадровые приказы</span></b><br> В разделе представлены 36 шаблонов кадровых приказов, составленных как на основе унифицированных форм первичной учетной документации, так и в общем формате.<br> Комментарии по каждому из приказов даны в видеоприложении к данному разделу.<br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Пошаговые инструкции</span></b><br> В разделе представлены подробные пошаговые инструкции по основным кадровым операциям: Прием на работу, Оформление личной карточки Т-2, Изменение условий трудового договора, Увольнения по различным основаниям.<br> Комментарии по каждой инструкции даны в видеоприложении к данному разделу.<br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Трудовой договор, соглашения </span></b><br> В разделе представлены шаблоны трудовых договоров и дополнительных соглашений, с учетом различных категорий персонала, условий труда и оплаты (11 образцов документов). <br> Комментарии по каждому документу даны в видеоприложении к данному разделу.<br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Заявления работников</span></b><br> В разделе представлены 28 шаблонов различных заявлений работников, включая заявления, связанные с предоставлением различных видов отпусков, оформлением и выдачей трудовой книжки, изменениями условий трудового договора и увольнением.<br> Комментарии по различным видам заявлений даны в видеоприложении к данному разделу.<br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Согласия работников</span></b><br> В разделе представлены 6 шаблонов согласий работников, включая документы, связанные с обработкой персональных данных.<br> Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.<br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Уведомления работникам</span></b><br> В разделе представлены 13 шаблонов уведомлений работникам, в том числе в связи с увольнением по сокращению, изменению условий трудового договора, продлении срока действия трудового договора с беременной работницей.<br> Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.<br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Дисциплинарная ответственность</span></b><br> В разделе представлены 9 основных образцов документов, которые могут потребоваться при оформлении дисциплинарного взыскания, включая примеры актов, докладной записки, приказов и распоряжений.<br> Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.<br> <br> </li> <li style="text-align: justify;"><b><span style="color: #2f3192;">Формы уведомлений гос.органов</span></b><br> В разделе представлены 5 основных форм уведомлений государственных органов, в том числе, свяаанных с оформлением бывших госслужащих и иностранных работников.<br> Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.<br> <br> </li> <li>Номенклатура дел отдела кадров</li> </ol> <p style="text-align: justify;"> Каждому покупателю "Комплекта документов" предоставляется <b><span style="color: #ff0000;">одна бесплатная консультация</span></b> по вопросу внедрения. </p> <p> <b><i>Задать вопрос по составу документов, входящих в "Комплект документов для кадровой работы", а также по соответствию данного комплекта специфике вашей организации, можно непосредственно Светлане Дмитрищук по адресу <a href="mailto:trud-zak@mail.ru">trud-zak@mail.ru</a></i></b> </p> <p style="text-align: justify;"> </p>   [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:192 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Светлана Дмитрищук рассказывает о содержании и особенностях "Комплекта документов для кадровой работы"

В СОСТАВ ПРОДУКТА ВХОДЯТ СЛЕДУЮЩИЕ РАЗДЕЛЫ:

1. Локальные нормативные акты
   В разделе представлены проекты четырех основных локальных нормативных актов организации: ПВТР, Положение об оплате труда и премировании, Положение о командировании, Положение о персональных данных, а также формы Графика отпусков и Штатного расписания.
   Проекты ЛНА включают в себя различные варианты формулировок, из которых можно выбрать наиболее соответствующие специфике именно вашего бизнеса.
   Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
2. Приказы по основной деятельности
   В разделе представлены 13 шаблонов приказов по основной деятельности, которые непременно потребуются в работе кадровой службы, в том числе: приказы о назначении ответственных лиц, утверждении форм первичных документов, утверждении штатного расписания.
   Комментарии по каждому из приказов даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
3. Кадровые приказы
   В разделе представлены 36 шаблонов кадровых приказов, составленных как на основе унифицированных форм первичной учетной документации, так и в общем формате.
   Комментарии по каждому из приказов даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
4. Пошаговые инструкции
   В разделе представлены подробные пошаговые инструкции по основным кадровым операциям: Прием на работу, Оформление личной карточки Т-2, Изменение условий трудового договора, Увольнения по различным основаниям.
   Комментарии по каждой инструкции даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
5. Трудовой договор, соглашения
   В разделе представлены шаблоны трудовых договоров и дополнительных соглашений, с учетом различных категорий персонала, условий труда и оплаты (11 образцов документов).
   Комментарии по каждому документу даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
6. Заявления работников
   В разделе представлены 28 шаблонов различных заявлений работников, включая заявления, связанные с предоставлением различных видов отпусков, оформлением и выдачей трудовой книжки, изменениями условий трудового договора и увольнением.
   Комментарии по различным видам заявлений даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
7. Согласия работников
   В разделе представлены 6 шаблонов согласий работников, включая документы, связанные с обработкой персональных данных.
   Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
8. Уведомления работникам
   В разделе представлены 13 шаблонов уведомлений работникам, в том числе в связи с увольнением по сокращению, изменению условий трудового договора, продлении срока действия трудового договора с беременной работницей.
   Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
9. Дисциплинарная ответственность
   В разделе представлены 9 основных образцов документов, которые могут потребоваться при оформлении дисциплинарного взыскания, включая примеры актов, докладной записки, приказов и распоряжений.
   Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.
   
   
10. Формы уведомлений гос.органов
    В разделе представлены 5 основных форм уведомлений государственных органов, в том числе, свяаанных с оформлением бывших госслужащих и иностранных работников.
    Комментарии по каждому из документов даны в видеоприложении к данному разделу.
    
    
11. Номенклатура дел отдела кадров

Каждому покупателю "Комплекта документов" предоставляется одна бесплатная консультация по вопросу внедрения.

Задать вопрос по составу документов, входящих в "Комплект документов для кадровой работы", а также по соответствию данного комплекта специфике вашей организации, можно непосредственно Светлане Дмитрищук по адресу trud-zak@mail.ru

  [TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [standart_act] => Array ( [ID] => 193 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Нормативные материалы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => standart_act [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Нормативные материалы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:193 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [useful_information] => Array ( [ID] => 194 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Полезная информация [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => useful_information [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Полезная информация [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:194 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo1] => Array ( [ID] => 195 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото1 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo1 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото1 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:195 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo2] => Array ( [ID] => 196 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото2 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo2 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото2 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:196 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo3] => Array ( [ID] => 197 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото3 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo3 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото3 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:197 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [demo_file] => Array ( [ID] => 198 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Демо-файл [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => demo_file [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Демо-файл [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:198 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [news] => Array ( [ID] => 199 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Новинка [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => news [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Новинка [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:199 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [action] => Array ( [ID] => 200 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Акция [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => action [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Акция [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:200 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_week] => Array ( [ID] => 201 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар недели [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_week [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар недели [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:201 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [goods_binding] => Array ( [ID] => 202 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Привязка товара [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => goods_binding [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 6 [LINK_IBLOCK_ID] => 35 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Привязка товара [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [0] => 5545 [1] => 7017 [2] => 6269 ) [PROPERTY_VALUE_ID] => Array ( [0] => 730 [1] => 731 [2] => 844 ) [DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => ) [~VALUE] => Array ( [0] => 5545 [1] => 7017 [2] => 6269 ) [~DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => ) ) [journal_form] => Array ( [ID] => 203 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Форма журнала [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => journal_form [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Форма журнала [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:203 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [flags] => Array ( [ID] => 219 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Флаги [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => flags [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Флаги [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => Array ( [0] => Трудовые книжки [1] => Приказы [2] => Договоры [3] => Локальные нормативные акты [4] => Должностные инструкции [5] => «Проверки федеральной инспекции труда» [6] => Кадровый учет «с нуля» [7] => Восстановление кадрового учета ) [VALUE_XML_ID] => Array ( [0] => work_books [1] => orders [2] => contracts [3] => lna [4] => d-instr [5] => ready [6] => snylya [7] => vosstan ) [VALUE_SORT] => Array ( [0] => 300 ) [VALUE] => Array ( [0] => Трудовые книжки [1] => Приказы [2] => Договоры [3] => Локальные нормативные акты [4] => Должностные инструкции [5] => «Проверки федеральной инспекции труда» [6] => Кадровый учет «с нуля» [7] => Восстановление кадрового учета ) [PROPERTY_VALUE_ID] => Array ( [0] => 852 [1] => 848 [2] => 845 [3] => 847 [4] => 846 [5] => 849 [6] => 850 [7] => 851 ) [VALUE_ENUM_ID] => Array ( [0] => 40 [1] => 41 [2] => 42 [3] => 55 [4] => 56 [5] => 57 [6] => 58 [7] => 59 ) [DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => [3] => [4] => [5] => [6] => [7] => ) [~VALUE] => Array ( [0] => Трудовые книжки [1] => Приказы [2] => Договоры [3] => Локальные нормативные акты [4] => Должностные инструкции [5] => «Проверки федеральной инспекции труда» [6] => Кадровый учет «с нуля» [7] => Восстановление кадрового учета ) [~DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => [3] => [4] => [5] => [6] => [7] => ) ) [movie] => Array ( [ID] => 220 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => movie [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:220 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [FORUM_TOPIC_ID] => Array ( [ID] => 222 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Тема форума для комментариев [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_TOPIC_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Тема форума для комментариев [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => 233 [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:222 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => 233 [~DESCRIPTION] => ) [FORUM_MESSAGE_CNT] => Array ( [ID] => 223 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Количество комментариев к элементу [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_MESSAGE_CNT [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Количество комментариев к элементу [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => 2 [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:223 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => 2 [~DESCRIPTION] => ) [article_of_day] => Array ( [ID] => 248 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:248 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_day_today] => Array ( [ID] => 249 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day_today [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 2 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:249 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [SURPRISE] => Array ( [ID] => 257 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Подарок [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => SURPRISE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Подарок [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:257 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [RECOMMEND_PRODUCTS] => Array ( [ID] => 258 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RECOMMEND_PRODUCTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7010:258 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES_FILL] => Array ( ) [CATALOG_MEASURE_RATIO] => 1 [CATALOG_MEASURE_NAME] => м [~CATALOG_MEASURE_NAME] => м [PRICES] => Array ( [BASE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 5000 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 5 000 руб. [VALUE_VAT] => 5000 [PRINT_VALUE_VAT] => 5 000 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 5000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 5 000 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 5000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 5 000 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 2005 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 5000 [PRINT_VALUE] => 5 000 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 5000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 5 000 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) ) [PRICE_MATRIX] => [MIN_PRICE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 5000 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 5 000 руб. [VALUE_VAT] => 5000 [PRINT_VALUE_VAT] => 5 000 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 5000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 5 000 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 5000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 5 000 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 2005 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 5000 [PRINT_VALUE] => 5 000 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 5000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 5 000 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) [CAN_BUY] => 1 [~BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=7010 [BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=7010 [~ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=7010 [ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=7010 [~SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=7010 [SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=7010 [SECTION] => Array ( [PATH] => Array ( ) ) )

Array ( [ID] => 5196 [~ID] => 5196 [IBLOCK_ID] => 35 [~IBLOCK_ID] => 35 [CODE] => paket_kadrovika_prof [~CODE] => paket_kadrovika_prof [XML_ID] => 513 [~XML_ID] => 513 [NAME] => БД "Пакет кадровика" (ПРОФ) [~NAME] => БД "Пакет кадровика" (ПРОФ) [ACTIVE] => Y [~ACTIVE] => Y [DATE_ACTIVE_FROM] => [~DATE_ACTIVE_FROM] => [DATE_ACTIVE_TO] => [~DATE_ACTIVE_TO] => [SORT] => 200 [~SORT] => 200 [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => html [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => html [DETAIL_TEXT] =>

[~DETAIL_TEXT] =>

[DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [DATE_CREATE] => 12.09.2013 16:36:01 [~DATE_CREATE] => 12.09.2013 16:36:01 [CREATED_BY] => 8367 [~CREATED_BY] => 8367 [TIMESTAMP_X] => 02.07.2016 18:52:48 [~TIMESTAMP_X] => 02.07.2016 18:52:48 [MODIFIED_BY] => 1 [~MODIFIED_BY] => 1 [TAGS] => пакет кадровика, базы данных [~TAGS] => пакет кадровика, базы данных [IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [~IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/5196/ [~DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/5196/ [DETAIL_PICTURE] => [~DETAIL_PICTURE] => [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 8684 [TIMESTAMP_X] => 16.09.2013 15:55:48 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 430 [WIDTH] => 430 [FILE_SIZE] => 231800 [CONTENT_TYPE] => image/png [SUBDIR] => iblock/13c [FILE_NAME] => paket3.png [ORIGINAL_NAME] => paket3.png [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => [~src] => [SRC] => /upload/iblock/13c/paket3.png [ALT] => БД "Пакет кадровика" (ПРОФ) [TITLE] => БД "Пакет кадровика" (ПРОФ) ) [~PREVIEW_PICTURE] => 8684 [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [EXTERNAL_ID] => 513 [~EXTERNAL_ID] => 513 [IBLOCK_TYPE_ID] => goods [~IBLOCK_TYPE_ID] => goods [IBLOCK_CODE] => all [~IBLOCK_CODE] => all [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [CATALOG_PRICE_ID_1] => 1872 [~CATALOG_PRICE_ID_1] => 1872 [CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [~CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [CATALOG_PRICE_1] => 2000.00 [~CATALOG_PRICE_1] => 2000.00 [CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [~CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [~CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [~CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [~CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [~CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [~CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [CATALOG_EXTRA_ID_1] => [~CATALOG_EXTRA_ID_1] => [CATALOG_QUANTITY] => 0 [~CATALOG_QUANTITY] => 0 [CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [~CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [~CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [~CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [~CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [~CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [CATALOG_AVAILABLE] => Y [~CATALOG_AVAILABLE] => Y [CATALOG_WEIGHT] => 75 [~CATALOG_WEIGHT] => 75 [CATALOG_WIDTH] => 0 [~CATALOG_WIDTH] => 0 [CATALOG_LENGTH] => 0 [~CATALOG_LENGTH] => 0 [CATALOG_HEIGHT] => 0 [~CATALOG_HEIGHT] => 0 [CATALOG_MEASURE] => 5 [~CATALOG_MEASURE] => 5 [CATALOG_VAT] => [~CATALOG_VAT] => [CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [~CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [CATALOG_PRICE_TYPE] => S [~CATALOG_PRICE_TYPE] => S [CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [~CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [~CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [~CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [~CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [~CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [CATALOG_PURCHASING_PRICE] => 0.00 [~CATALOG_PURCHASING_PRICE] => 0.00 [CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => RUB [~CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => RUB [CATALOG_TYPE] => 1 [~CATALOG_TYPE] => 1 [ACTIVE_FROM] => [ACTIVE_TO] => [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [near_picture] => Array ( [ID] => 191 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Рядом с картинкой [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => near_picture [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Рядом с картинкой [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Самая полная в России электронная база кадровых документов<br> Поставляется на CD-диске<br> Обновляется ежеквартально<br> Разработчик: ООО "Консалтинговая компания "Стратегия"<br> <img width="32" height="32" title="Оферта на Портале Поставщиков" alt="offer-icon-eaist.gif" src="http://www.hr-ok.ru/upload/medialibrary/edb/offer-icon-eaist.gif"> <a href="http://market.zakupki.mos.ru/Offer/GetOffer?supplierId=15540514&OfferNumber=3013493-16%20">Оферта ЕАИСТ: 3013493-16</a> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:191 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Самая полная в России электронная база кадровых документов
Поставляется на CD-диске
Обновляется ежеквартально
Разработчик: ООО "Консалтинговая компания "Стратегия"
 Оферта ЕАИСТ: 3013493-16 [TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [description] => Array ( [ID] => 192 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Описание [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => description [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Описание [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <div> </div> <p style="text-align: justify;"> <b>«Пакет Кадровика»</b> - это гигантская база материалов, нужных для ведения кадровой работы: </p> <ul style="text-align: justify;"> <li>Более 3 000 форм документов и образцов их заполнения;</li> <li>Более 1 500 практических консультаций, статей;</li> <li>Более 200 образцов записей в трудовые книжки;</li> <li>Более 140 пошаговых процедур кадровых операций;</li> <li>База официальных разъяснений (Роструда, Гострудинспекции);</li> <li>Таблицы и схемы;</li> <li>База нормативных актов;</li> <li>База реальных решений и обзоров судов по трудовым спорам;</li> <li>и многое другое.</li> </ul> <p style="text-align: justify;"> Все это грамотно, доступно и хорошо структурировано. Разрабатывается профессионалами. Выпускается на CD-диске. Обновляется и дополняется ежеквартально. </p> <h3 style="text-align: justify;"> <span style="color: #1d1363;">Авторы и разработчики</span><span style="color: #1d1363;"> </span></h3> <p style="text-align: justify;"> "Пакет Кадровика" разрабатывают практикующие юристы-эксперты и специалисты в области трудового права и кадрового делопроизводства, как штатные специалисты ООО "Консалтинговая компания "Стратегия", так и привлеченные. </p> <p style="text-align: justify;"> <b>Главный редактор </b>электронной библиотеки «Пакет Кадровика» – Ливена Снежана Валерьевна, автор более 10 книг по кадровой работе и трудовому праву, автор более 300 статей по вопросам применения трудового законодательства на практике, практикующий юрист по трудовому праву с опытом работы в этой области 14 лет, провела более 100 тематических семинаров. </p> <h3 align="justify"><span style="color: #1d1363;">Что Вам даст «Пакет Кадровика»?</span></h3> <ul style="text-align: justify;"> <li>Вы наведете и будете поддерживать образцовый порядок на участке кадровой работы.</li> <li>Вы максимально защитите интересы работодателя, его права и репутацию.</li> <li>Вы оперативно и грамотно будете все делать: составлять кадровые документы, проводить все кадровые процедуры, давать ответы на кадровые вопросы.</li> <li>Вы сэкономите деньги на консультантах, семинарах, книгах и подписках на журналы.</li> <li>Вы сэкономите время.</li> <li>Вы повысите свой профессиональный уровень и блеснете им перед руководством и коллегами.</li> <li>Вы легко подготовитесь к проверке Гострудинспекции и избежите штрафов.</li> <li>Дополнительно к CD "Пакет Кадровика" Вы получите бесплатный доступ в <a href="http://www.kadrovik-praktik.ru/UC/index.php">Учебный онлайн-центр для кадровиков</a>, где сможете слушать и смотреть семинары по кадрам в удобное для Вас время, а также доступ к <a href="http://www.kadrovik-praktik.ru/IKS/">справочной онлайн-базе </a>по кадрам на 3 месяца.</li> <li>Вы будете довольны своим приобретением и новыми успехами в работе. </li> </ul> <h3><span style="color: #1d1363;"><br> </span></h3> <h3><span style="color: #1d1363;">Содержание "ПАКЕТА КАДРОВИКА"</span></h3> <p> 1. База <b>пошаговых процедур</b> основных кадровых операций (более 140 процедур). </p> <p> 2. База <b>образцов документов </b>(более 3000 документов): </p> <ul style="text-align: justify;"> <li>Договоры и соглашения с работниками;</li> <li>Положения, Инструкции, ПВТР;</li> <li>Должностные инструкции (1300);</li> <li>Унифицированные формы документов по учету кадров;</li> <li>Унифицированные формы документов по учету рабочего времени и расчетам с персоналом; </li> <li>Неунифицированные формы приказов и протоколов (330);</li> <li>Образцы заявлений работников;</li> <li>Уведомления;</li> <li>Акты;</li> <li>Докладные, объяснительные, служебные записки;</li> <li>Документы по архивной работе;</li> <li>Другие документы.</li> </ul> <p> 3. База <b>нормативных актов</b> </p> <p> 4. База <b>официальных разъяснений </b>по вопросам применения трудового законодательства: </p> <ul style="text-align: justify;"> <li>Роструда (в том числе разъяснения по запросам редакции "Пакет кадровика", доступные только в нашей базе);</li> <li>Гострудинспекции;</li> <li>Других государственных органов.</li> </ul> <p> 5. База "<b>Таблицы и схемы</b>". </p> <p> 6. База "<b>Практические консультации и статьи</b>" (1500). </p> <p> 7. <b>Образцы заполнения трудовых книжек </b>(200). </p> <p> 8. <b>Судебные решения </b> </p> <p> <br> </p> <h3 align="center"><span style="color: #1d1363;">ПОШАГОВЫЕ ПРОЦЕДУРЫ <br> ОСНОВНЫХ КАДРОВЫХ ОПЕРАЦИЙ <br> (более 140 процедур)</span></h3> <ol style="text-align: justify;"> <div> </div> <li><b>ПРИЕМ НА РАБОТУ</b></li> <p> </p> <ul> <li>Прием на работу: пошаговая процедура</li> <li>Прием на работу несовершеннолетнего работника: пошаговая процедура </li> <li>Прием на работу совместителя: пошаговая процедура </li> <li>Оформление на работу руководителя общества с ограниченной ответственностью: пошаговая процедура <br> <br> <b> </b></li> </ul> <div> <b> </b> </div> <li><b>ПЕРЕВОДЫ. ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА</b></li> <p> </p> <ul> <li>Временный перевод становится постоянным: пошаговая процедура </li> <li>Досрочный отказ работника от выполнения работы, порученной по ст. 60.2 ТК РФ: пошаговая процедура. </li> <li>Изменение определенных сторонами условий трудового договора по инициативе работодателя по причинам, связанным с изменением организационных и технологических условий труда: пошаговая процедура. </li> <li>Изменение определенных сторонами условий трудового договора по соглашению сторон: пошаговая процедура. </li> <li>Оформление простоя: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод в другую организацию (увольнение в связи с переводом): пошаговая процедура. </li> <li>Перевод в связи с истечением срока действия, приостановления действия на срок более двух месяцев, лишения работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права): пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный беременной женщины в случае, когда она подлежит увольнению в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и она приняла предложение работодателя о переводе на другую должность. </li> <li>Перевод временный в случае необходимости замещения временно отсутствующего работника, вызванного чрезвычайными обстоятельствами, на срок до одного месяца: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный в случае простоя, вызванного чрезвычайными обстоятельствами, на срок до одного месяца: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный в случаях катастрофы, производственной аварии, несчастного случая на производстве и в других исключительных случаях на срок до одного месяца: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный в соответствии с медицинским заключением на срок более 4 месяцев: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный в соответствии с медицинским заключением на срок до 4 месяцев: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный женщины, имеющей ребенка в возрасте до полутора лет (ч.4 ст. 254 ТК РФ): пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный по инициативе работника: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный по инициативе работодателя: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод временный: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод на работу в другую местность вместе с работодателем: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод постоянный в связи с восстановлением работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению суда или государственной инспекции труда: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод постоянный в связи с изменением организационных или технологических условий труда в случае, когда работник не согласился на продолжение работы в новых условиях в связи с изменением организационных или технологических условий труда, но принял предложение работодателя о переводе на другую должность: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод постоянный в соответствии с медицинским заключением: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод постоянный на другую работу в связи с сокращением численности или штата работников в случае, когда занимаемая работником должность подлежит «сокращению», но работник принял предложение работодателя о переводе на другую должность: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод постоянный по инициативе работника: пошаговая процедура. </li> <li>Перевод постоянный по инициативе работодателя: пошаговая процедура. </li> <li>Перемещение работника: пошаговая процедура. </li> <li>Поручение работнику дополнительной работы по ст. 60.2 ТК РФ: пошаговая процедура. </li> <li>Отмена работодателем поручения работнику дополнительной работы по ст. 60.2 ТК РФ: пошаговая процедура. </li> <li>Поручение работнику совмещения профессий: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление работы на дому женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление работы на условиях неполного рабочего времени женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком: пошаговая процедура. </li> <li>Продление срочного трудового договора до окончания беременности: пошаговая процедура. </li> <li>Установление неполного рабочего времени по инициативе работника: пошаговая процедура. </li> <li>Установление неполного рабочего времени по инициативе работодателя на срок до 6 месяцев: пошаговая процедура. </li> <li>Установление неполного рабочего времени по соглашению сторон: пошаговая процедура.</li> <li>Установление порядка возмещения при использовании личного имущества работника: пошаговая процедура. <br> <br> </li> </ul> <div> </div> <li><b>ОТПУСКА</b></li> <p> </p> <ul> <li>Досрочный выход из отпуска без сохранения заработной платы: пошаговая процедура. </li> <li>Досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком: пошаговая процедура. </li> <li>Замена ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией: пошаговая процедура. </li> <li>Замена части ежегодного основного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией: пошаговая процедура. </li> <li>Отзыв из отпуска: пошаговая процедура. </li> <li>Перенесение отпуска: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в сроки, предусмотренные графиком отпусков: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска не по графику отпусков (внепланово): пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление ежегодного основного оплачиваемого отпуска в иное время, чем предусмотрено графиком отпусков (внепланово): пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление ежегодного основного оплачиваемого отпуска в сроки, предусмотренные графиком отпусков: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление отгула в счет отпуска: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление отпуска без сохранения заработной платы ("за свой счет"): пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление отпуска в связи с усыновлением: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление отпуска по беременности и родам: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление отпуска по уходу за ребенком до 3 лет: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление отпуска с последующим увольнением: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление работы на дому женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление работы на условиях неполного рабочего времени женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком: пошаговая процедура. </li> <li>Предоставление учебного отпуска: пошаговая процедура. </li> <li>Продление ежегодного оплачиваемого отпуска: пошаговая процедура. </li> <li>Разделение отпуска на части: пошаговые процедуры. <br> <br> </li> </ul> <div> </div> <li><b>ОТСТРАНЕНИЯ</b></li> <p> </p> <ul> <li>Отстранение работника: пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы в случае, когда он нуждается во временном переводе на другую работу на срок до 4 месяцев в соответствии с медицинским заключением, однако отказывается от перевода на другую работу: пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы в случае, когда он нуждается во временном переводе на другую работу на срок до 4 месяцев в соответствии с медицинским заключением, однако соответствующая работа у работодателя отсутствует: пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение от работы руководителей организаций (филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений), их заместителей и главных бухгалтеров, нуждающихся во временном переводе на другую работу в соответствии с медицинским заключением, однако отказывающихся от перевода на другую работу: пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы в случае выявления в соответствии с медицинским заключением противопоказаний для выполнения работником работы, обусловленной трудовым договором: пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы в случае приостановления на срок до двух месяцев специального права работника (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права): пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы в случае, когда он не прошел в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда: пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы в случае, когда он не прошел в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование: пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы в случае, когда он не прошел в установленном порядке обязательный медицинский осмотр (обследование): пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы в случае, когда он появился на работе в состоянии алкогольного опьянения: пошаговая процедура. </li> <li>Отстранение работника от работы по требованию уполномоченных органов и должностных лиц: пошаговая процедура. <br> <br> </li> </ul> <div> </div> <li><b>УВОЛЬНЕНИЯ</b></li> <p> </p> <ul> <li>Увольнение: общая пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение в связи с истечением срока трудового договора: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение по собственному желанию: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение по соглашению сторон: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение за прогул: пошаговая процедура.</li> <li>Увольнение за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение работника в период испытательного срока по собственной инициативе: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение работника, не выдержавшего испытания: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение в связи с утратой доверия к работнику: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение в связи с появлением на работе в состоянии алкогольного опьянения: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение работника в связи с восстановлением работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению суда или государственной инспекции труда: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение работника в связи с его отказом от перевода на другую работу или в связи с отсутствием у работодателя соответствующей работы, необходимой работнику в соответствии с медицинским заключением: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение работника в случае отказа от перевода вместе с работодателем в другую местность: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение несовершеннолетнего работника: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора в случае, когда работник не согласился на продолжение работы в новых условиях в связи с изменением организационных или технологических условий труда, и при отсутствии у работодателя работы, на которую можно было бы предложить работнику перевод: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора в случае, когда работник не согласился на продолжение работы в новых условиях в связи с изменением организационных или технологических условий труда, и не принял предложение работодателя о переводе на другую должность: пошаговая процедура. </li> <li>Увольнение работника в связи с истечением срока действия, приостановлением действия на срок более двух месяцев или лишением работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права): пошаговая процедура. </li> <li>Установление неполного рабочего времени: пошаговая процедура. </li> <li>Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации: пошаговая процедура. </li> <li>Сокращение численности и штата: пошаговая процедура.</li> <li>Увольнение работника в связи с несоответствием занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации: пошаговая процедура. </li> <li>И другие. <br> <br> </li> </ul> <div> </div> <li><b>ЛОКАЛЬНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ</b></li> <p> </p> <ul> <li>Графика отпусков составление и утверждение: пошаговая процедура. </li> <li>Штатного расписания составление и утверждение: пошаговая процедура. </li> <li>Правил внутреннего трудового распорядка принятие и утверждение: пошаговая процедура. </li> <li>Положения о служебных командировках принятие и утверждение: пошаговая процедура. </li> <li>И другие. <br> <br> </li> </ul> <div> </div> <li><b>ОПЛАТА ТРУДА</b></li> <p> </p> <ul> <li>Удержание из заработной платы работника (для случаев, когда удержание происходит по основаниям, предусмотренным в абз.2,3,4 части второй статьи 137 Трудового кодекса РФ): пошаговая процедура. </li> <li>Положения об оплате труда и материальном стимулировании принятие и утверждение: пошаговая процедура. </li> <li>Оформление перехода на выплату части заработной платы в неденежной форме: пошаговая процедура. </li> <li>Индексация заработной платы: пошаговая процедура. </li> <li>Изменение формы оплаты труда с наличной на безналичную (переход на перечисление зарплаты на банковские карточки), когда возможность и условия перечисления зарплаты на счет работника в банке уже предусмотрены коллективным или трудовым договором: пошаговая процедура. </li> <li>Изменение формы оплаты труда с наличной на безналичную (переход на перечисление зарплаты на банковские карточки), когда возможность и условия перечисления зарплаты на счет работника в банке не предусмотрены ни коллективным, ни трудовым договором: пошаговая процедура. </li> <li>Изменение формы оплаты труда (с безналичной на наличную) по соглашению сторон: пошаговая процедура.<br> <br> </li> </ul> <div> </div> <li><b>ДРУГИЕ</b></li> <p> </p> <ul> <li>Направление работника в командировку: пошаговая процедура. </li> <li>Материальная ответственность: пошаговая процедура. </li> <li>Заключение коллективного договора: пошаговая процедура. </li> <li>Досрочное снятие дисциплинарного взыскания (замечания, выговора): пошаговая процедура. </li> <li>Дисциплинарная ответственность (объявление замечания и выговора): пошаговая процедура. </li> <li>Восстановление работника на прежней работе по решению суда, ГИТ: пошаговая процедура. </li> <li>Аннулирование трудового договора: пошаговая процедура. </li> <li>др.           </li> </ul> </ol> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:192 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

«Пакет Кадровика» - это гигантская база материалов, нужных для ведения кадровой работы:

• Более 3 000 форм документов и образцов их заполнения;
• Более 1 500 практических консультаций, статей;
• Более 200 образцов записей в трудовые книжки;
• Более 140 пошаговых процедур кадровых операций;
• База официальных разъяснений (Роструда, Гострудинспекции);
• Таблицы и схемы;
• База нормативных актов;
• База реальных решений и обзоров судов по трудовым спорам;
• и многое другое.

Все это грамотно, доступно и хорошо структурировано. Разрабатывается профессионалами. Выпускается на CD-диске. Обновляется и дополняется ежеквартально.

Авторы и разработчики

"Пакет Кадровика" разрабатывают практикующие юристы-эксперты и специалисты в области трудового права и кадрового делопроизводства, как штатные специалисты ООО "Консалтинговая компания "Стратегия", так и привлеченные.

Главный редактор электронной библиотеки «Пакет Кадровика» – Ливена Снежана Валерьевна, автор более 10 книг по кадровой работе и трудовому праву, автор более 300 статей по вопросам применения трудового законодательства на практике, практикующий юрист по трудовому праву с опытом работы в этой области 14 лет, провела более 100 тематических семинаров.

Что Вам даст «Пакет Кадровика»?

• Вы наведете и будете поддерживать образцовый порядок на участке кадровой работы.
• Вы максимально защитите интересы работодателя, его права и репутацию.
• Вы оперативно и грамотно будете все делать: составлять кадровые документы, проводить все кадровые процедуры, давать ответы на кадровые вопросы.
• Вы сэкономите деньги на консультантах, семинарах, книгах и подписках на журналы.
• Вы сэкономите время.
• Вы повысите свой профессиональный уровень и блеснете им перед руководством и коллегами.
• Вы легко подготовитесь к проверке Гострудинспекции и избежите штрафов.
• Дополнительно к CD "Пакет Кадровика" Вы получите бесплатный доступ в Учебный онлайн-центр для кадровиков, где сможете слушать и смотреть семинары по кадрам в удобное для Вас время, а также доступ к справочной онлайн-базе по кадрам на 3 месяца.
• Вы будете довольны своим приобретением и новыми успехами в работе.

Содержание "ПАКЕТА КАДРОВИКА"

1. База пошаговых процедур основных кадровых операций (более 140 процедур).

2. База образцов документов (более 3000 документов):

• Договоры и соглашения с работниками;
• Положения, Инструкции, ПВТР;
• Должностные инструкции (1300);
• Унифицированные формы документов по учету кадров;
• Унифицированные формы документов по учету рабочего времени и расчетам с персоналом;
• Неунифицированные формы приказов и протоколов (330);
• Образцы заявлений работников;
• Уведомления;
• Акты;
• Докладные, объяснительные, служебные записки;
• Документы по архивной работе;
• Другие документы.

3. База нормативных актов

4. База официальных разъяснений по вопросам применения трудового законодательства:

• Роструда (в том числе разъяснения по запросам редакции "Пакет кадровика", доступные только в нашей базе);
• Гострудинспекции;
• Других государственных органов.

5. База "Таблицы и схемы".

6. База "Практические консультации и статьи" (1500).

7. Образцы заполнения трудовых книжек (200).

8. Судебные решения

ПОШАГОВЫЕ ПРОЦЕДУРЫ
ОСНОВНЫХ КАДРОВЫХ ОПЕРАЦИЙ
(более 140 процедур)

1. ПРИЕМ НА РАБОТУ
• Прием на работу: пошаговая процедура
• Прием на работу несовершеннолетнего работника: пошаговая процедура
• Прием на работу совместителя: пошаговая процедура
• Оформление на работу руководителя общества с ограниченной ответственностью: пошаговая процедура
  
  
2. ПЕРЕВОДЫ. ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
• Временный перевод становится постоянным: пошаговая процедура
• Досрочный отказ работника от выполнения работы, порученной по ст. 60.2 ТК РФ: пошаговая процедура.
• Изменение определенных сторонами условий трудового договора по инициативе работодателя по причинам, связанным с изменением организационных и технологических условий труда: пошаговая процедура.
• Изменение определенных сторонами условий трудового договора по соглашению сторон: пошаговая процедура.
• Оформление простоя: пошаговая процедура.
• Перевод в другую организацию (увольнение в связи с переводом): пошаговая процедура.
• Перевод в связи с истечением срока действия, приостановления действия на срок более двух месяцев, лишения работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права): пошаговая процедура.
• Перевод временный беременной женщины в случае, когда она подлежит увольнению в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и она приняла предложение работодателя о переводе на другую должность.
• Перевод временный в случае необходимости замещения временно отсутствующего работника, вызванного чрезвычайными обстоятельствами, на срок до одного месяца: пошаговая процедура.
• Перевод временный в случае простоя, вызванного чрезвычайными обстоятельствами, на срок до одного месяца: пошаговая процедура.
• Перевод временный в случаях катастрофы, производственной аварии, несчастного случая на производстве и в других исключительных случаях на срок до одного месяца: пошаговая процедура.
• Перевод временный в соответствии с медицинским заключением на срок более 4 месяцев: пошаговая процедура.
• Перевод временный в соответствии с медицинским заключением на срок до 4 месяцев: пошаговая процедура.
• Перевод временный женщины, имеющей ребенка в возрасте до полутора лет (ч.4 ст. 254 ТК РФ): пошаговая процедура.
• Перевод временный по инициативе работника: пошаговая процедура.
• Перевод временный по инициативе работодателя: пошаговая процедура.
• Перевод временный: пошаговая процедура.
• Перевод на работу в другую местность вместе с работодателем: пошаговая процедура.
• Перевод постоянный в связи с восстановлением работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению суда или государственной инспекции труда: пошаговая процедура.
• Перевод постоянный в связи с изменением организационных или технологических условий труда в случае, когда работник не согласился на продолжение работы в новых условиях в связи с изменением организационных или технологических условий труда, но принял предложение работодателя о переводе на другую должность: пошаговая процедура.
• Перевод постоянный в соответствии с медицинским заключением: пошаговая процедура.
• Перевод постоянный на другую работу в связи с сокращением численности или штата работников в случае, когда занимаемая работником должность подлежит «сокращению», но работник принял предложение работодателя о переводе на другую должность: пошаговая процедура.
• Перевод постоянный по инициативе работника: пошаговая процедура.
• Перевод постоянный по инициативе работодателя: пошаговая процедура.
• Перемещение работника: пошаговая процедура.
• Поручение работнику дополнительной работы по ст. 60.2 ТК РФ: пошаговая процедура.
• Отмена работодателем поручения работнику дополнительной работы по ст. 60.2 ТК РФ: пошаговая процедура.
• Поручение работнику совмещения профессий: пошаговая процедура.
• Предоставление работы на дому женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком: пошаговая процедура.
• Предоставление работы на условиях неполного рабочего времени женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком: пошаговая процедура.
• Продление срочного трудового договора до окончания беременности: пошаговая процедура.
• Установление неполного рабочего времени по инициативе работника: пошаговая процедура.
• Установление неполного рабочего времени по инициативе работодателя на срок до 6 месяцев: пошаговая процедура.
• Установление неполного рабочего времени по соглашению сторон: пошаговая процедура.
• Установление порядка возмещения при использовании личного имущества работника: пошаговая процедура.
  
  
3. ОТПУСКА
• Досрочный выход из отпуска без сохранения заработной платы: пошаговая процедура.
• Досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком: пошаговая процедура.
• Замена ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией: пошаговая процедура.
• Замена части ежегодного основного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией: пошаговая процедура.
• Отзыв из отпуска: пошаговая процедура.
• Перенесение отпуска: пошаговая процедура.
• Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в сроки, предусмотренные графиком отпусков: пошаговая процедура.
• Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска не по графику отпусков (внепланово): пошаговая процедура.
• Предоставление ежегодного основного оплачиваемого отпуска в иное время, чем предусмотрено графиком отпусков (внепланово): пошаговая процедура.
• Предоставление ежегодного основного оплачиваемого отпуска в сроки, предусмотренные графиком отпусков: пошаговая процедура.
• Предоставление отгула в счет отпуска: пошаговая процедура.
• Предоставление отпуска без сохранения заработной платы ("за свой счет"): пошаговая процедура.
• Предоставление отпуска в связи с усыновлением: пошаговая процедура.
• Предоставление отпуска по беременности и родам: пошаговая процедура.
• Предоставление отпуска по уходу за ребенком до 3 лет: пошаговая процедура.
• Предоставление отпуска с последующим увольнением: пошаговая процедура.
• Предоставление работы на дому женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком: пошаговая процедура.
• Предоставление работы на условиях неполного рабочего времени женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком: пошаговая процедура.
• Предоставление учебного отпуска: пошаговая процедура.
• Продление ежегодного оплачиваемого отпуска: пошаговая процедура.
• Разделение отпуска на части: пошаговые процедуры.
  
  
4. ОТСТРАНЕНИЯ
• Отстранение работника: пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы в случае, когда он нуждается во временном переводе на другую работу на срок до 4 месяцев в соответствии с медицинским заключением, однако отказывается от перевода на другую работу: пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы в случае, когда он нуждается во временном переводе на другую работу на срок до 4 месяцев в соответствии с медицинским заключением, однако соответствующая работа у работодателя отсутствует: пошаговая процедура.
• Отстранение от работы руководителей организаций (филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений), их заместителей и главных бухгалтеров, нуждающихся во временном переводе на другую работу в соответствии с медицинским заключением, однако отказывающихся от перевода на другую работу: пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы в случае выявления в соответствии с медицинским заключением противопоказаний для выполнения работником работы, обусловленной трудовым договором: пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы в случае приостановления на срок до двух месяцев специального права работника (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права): пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы в случае, когда он не прошел в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда: пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы в случае, когда он не прошел в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование: пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы в случае, когда он не прошел в установленном порядке обязательный медицинский осмотр (обследование): пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы в случае, когда он появился на работе в состоянии алкогольного опьянения: пошаговая процедура.
• Отстранение работника от работы по требованию уполномоченных органов и должностных лиц: пошаговая процедура.
  
  
5. УВОЛЬНЕНИЯ
• Увольнение: общая пошаговая процедура.
• Увольнение в связи с истечением срока трудового договора: пошаговая процедура.
• Увольнение по собственному желанию: пошаговая процедура.
• Увольнение по соглашению сторон: пошаговая процедура.
• Увольнение за прогул: пошаговая процедура.
• Увольнение за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей: пошаговая процедура.
• Увольнение работника в период испытательного срока по собственной инициативе: пошаговая процедура.
• Увольнение работника, не выдержавшего испытания: пошаговая процедура.
• Увольнение в связи с утратой доверия к работнику: пошаговая процедура.
• Увольнение в связи с появлением на работе в состоянии алкогольного опьянения: пошаговая процедура.
• Увольнение работника в связи с восстановлением работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению суда или государственной инспекции труда: пошаговая процедура.
• Увольнение работника в связи с его отказом от перевода на другую работу или в связи с отсутствием у работодателя соответствующей работы, необходимой работнику в соответствии с медицинским заключением: пошаговая процедура.
• Увольнение работника в случае отказа от перевода вместе с работодателем в другую местность: пошаговая процедура.
• Увольнение несовершеннолетнего работника: пошаговая процедура.
• Увольнение в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора в случае, когда работник не согласился на продолжение работы в новых условиях в связи с изменением организационных или технологических условий труда, и при отсутствии у работодателя работы, на которую можно было бы предложить работнику перевод: пошаговая процедура.
• Увольнение в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора в случае, когда работник не согласился на продолжение работы в новых условиях в связи с изменением организационных или технологических условий труда, и не принял предложение работодателя о переводе на другую должность: пошаговая процедура.
• Увольнение работника в связи с истечением срока действия, приостановлением действия на срок более двух месяцев или лишением работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права): пошаговая процедура.
• Установление неполного рабочего времени: пошаговая процедура.
• Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации: пошаговая процедура.
• Сокращение численности и штата: пошаговая процедура.
• Увольнение работника в связи с несоответствием занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации: пошаговая процедура.
• И другие.
  
  
6. ЛОКАЛЬНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ
• Графика отпусков составление и утверждение: пошаговая процедура.
• Штатного расписания составление и утверждение: пошаговая процедура.
• Правил внутреннего трудового распорядка принятие и утверждение: пошаговая процедура.
• Положения о служебных командировках принятие и утверждение: пошаговая процедура.
• И другие.
  
  
7. ОПЛАТА ТРУДА
• Удержание из заработной платы работника (для случаев, когда удержание происходит по основаниям, предусмотренным в абз.2,3,4 части второй статьи 137 Трудового кодекса РФ): пошаговая процедура.
• Положения об оплате труда и материальном стимулировании принятие и утверждение: пошаговая процедура.
• Оформление перехода на выплату части заработной платы в неденежной форме: пошаговая процедура.
• Индексация заработной платы: пошаговая процедура.
• Изменение формы оплаты труда с наличной на безналичную (переход на перечисление зарплаты на банковские карточки), когда возможность и условия перечисления зарплаты на счет работника в банке уже предусмотрены коллективным или трудовым договором: пошаговая процедура.
• Изменение формы оплаты труда с наличной на безналичную (переход на перечисление зарплаты на банковские карточки), когда возможность и условия перечисления зарплаты на счет работника в банке не предусмотрены ни коллективным, ни трудовым договором: пошаговая процедура.
• Изменение формы оплаты труда (с безналичной на наличную) по соглашению сторон: пошаговая процедура.
  
  
8. ДРУГИЕ
• Направление работника в командировку: пошаговая процедура.
• Материальная ответственность: пошаговая процедура.
• Заключение коллективного договора: пошаговая процедура.
• Досрочное снятие дисциплинарного взыскания (замечания, выговора): пошаговая процедура.
• Дисциплинарная ответственность (объявление замечания и выговора): пошаговая процедура.
• Восстановление работника на прежней работе по решению суда, ГИТ: пошаговая процедура.
• Аннулирование трудового договора: пошаговая процедура.
• др.          

[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [standart_act] => Array ( [ID] => 193 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Нормативные материалы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => standart_act [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Нормативные материалы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:193 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [useful_information] => Array ( [ID] => 194 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Полезная информация [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => useful_information [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Полезная информация [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:194 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo1] => Array ( [ID] => 195 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото1 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo1 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото1 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:195 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo2] => Array ( [ID] => 196 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото2 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo2 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото2 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:196 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo3] => Array ( [ID] => 197 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото3 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo3 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото3 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:197 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [demo_file] => Array ( [ID] => 198 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Демо-файл [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => demo_file [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Демо-файл [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:198 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [news] => Array ( [ID] => 199 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Новинка [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => news [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Новинка [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:199 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [action] => Array ( [ID] => 200 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Акция [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => action [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Акция [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:200 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_week] => Array ( [ID] => 201 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар недели [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_week [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар недели [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:201 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [goods_binding] => Array ( [ID] => 202 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Привязка товара [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => goods_binding [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 6 [LINK_IBLOCK_ID] => 35 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Привязка товара [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [0] => 5117 [1] => 5124 [2] => 5970 ) [PROPERTY_VALUE_ID] => Array ( [0] => 190 [1] => 191 [2] => 192 ) [DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => ) [~VALUE] => Array ( [0] => 5117 [1] => 5124 [2] => 5970 ) [~DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => [2] => ) ) [journal_form] => Array ( [ID] => 203 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Форма журнала [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => journal_form [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Форма журнала [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:203 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [flags] => Array ( [ID] => 219 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Флаги [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => flags [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Флаги [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [movie] => Array ( [ID] => 220 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => movie [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:220 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [FORUM_TOPIC_ID] => Array ( [ID] => 222 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Тема форума для комментариев [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_TOPIC_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Тема форума для комментариев [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => 222 [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:222 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => 222 [~DESCRIPTION] => ) [FORUM_MESSAGE_CNT] => Array ( [ID] => 223 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Количество комментариев к элементу [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_MESSAGE_CNT [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Количество комментариев к элементу [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => 12 [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:223 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => 12 [~DESCRIPTION] => ) [article_of_day] => Array ( [ID] => 248 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:248 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_day_today] => Array ( [ID] => 249 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day_today [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 2 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:249 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [SURPRISE] => Array ( [ID] => 257 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Подарок [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => SURPRISE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Подарок [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:257 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [RECOMMEND_PRODUCTS] => Array ( [ID] => 258 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RECOMMEND_PRODUCTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => да [VALUE_XML_ID] => YYY [VALUE_SORT] => 500 [VALUE] => да [PROPERTY_VALUE_ID] => 5196:258 [VALUE_ENUM_ID] => 53 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => да [~DESCRIPTION] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES_FILL] => Array ( ) [CATALOG_MEASURE_RATIO] => 1 [CATALOG_MEASURE_NAME] => шт [~CATALOG_MEASURE_NAME] => шт [PRICES] => Array ( [BASE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 2000 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 2 000 руб. [VALUE_VAT] => 2000 [PRINT_VALUE_VAT] => 2 000 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 2000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 2 000 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 2000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 2 000 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 1872 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 2000 [PRINT_VALUE] => 2 000 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 2000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 2 000 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) ) [PRICE_MATRIX] => [MIN_PRICE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 2000 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 2 000 руб. [VALUE_VAT] => 2000 [PRINT_VALUE_VAT] => 2 000 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 2000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 2 000 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 2000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 2 000 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 1872 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 2000 [PRINT_VALUE] => 2 000 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 2000 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 2 000 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) [CAN_BUY] => 1 [~BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=5196 [BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=5196 [~ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=5196 [ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=5196 [~SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=5196 [SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=5196 [SECTION] => Array ( [PATH] => Array ( ) ) )

Array ( [ID] => 7057 [~ID] => 7057 [IBLOCK_ID] => 35 [~IBLOCK_ID] => 35 [CODE] => [~CODE] => [XML_ID] => 7057 [~XML_ID] => 7057 [NAME] => Профессиональные стандарты (видеосеминар) [~NAME] => Профессиональные стандарты (видеосеминар) [ACTIVE] => Y [~ACTIVE] => Y [DATE_ACTIVE_FROM] => [~DATE_ACTIVE_FROM] => [DATE_ACTIVE_TO] => [~DATE_ACTIVE_TO] => [SORT] => 500 [~SORT] => 500 [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [DETAIL_TEXT] => [~DETAIL_TEXT] => [DETAIL_TEXT_TYPE] => text [~DETAIL_TEXT_TYPE] => text [DATE_CREATE] => 17.07.2016 15:08:47 [~DATE_CREATE] => 17.07.2016 15:08:47 [CREATED_BY] => 1 [~CREATED_BY] => 1 [TIMESTAMP_X] => 07.11.2016 21:35:37 [~TIMESTAMP_X] => 07.11.2016 21:35:37 [MODIFIED_BY] => 1 [~MODIFIED_BY] => 1 [TAGS] => профессиональные стандарты, профстандарты [~TAGS] => профессиональные стандарты, профстандарты [IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [~IBLOCK_SECTION_ID] => 555 [DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/7057/ [~DETAIL_PAGE_URL] => /e-store/software/7057/ [DETAIL_PICTURE] => Array ( [ID] => 15028 [TIMESTAMP_X] => 17.07.2016 15:09:27 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 344 [WIDTH] => 381 [FILE_SIZE] => 100289 [CONTENT_TYPE] => image/png [SUBDIR] => iblock/101 [FILE_NAME] => profstandarty.png [ORIGINAL_NAME] => Профстандарты.png [DESCRIPTION] => Профстандарты [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => 6d04fa1fb94fbe4108c8443b052e8753 [~src] => [SRC] => /upload/iblock/101/profstandarty.png [ALT] => Профессиональные стандарты (видеосеминар) [TITLE] => Профессиональные стандарты (видеосеминар) ) [~DETAIL_PICTURE] => 15028 [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 15029 [TIMESTAMP_X] => 17.07.2016 16:22:55 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 344 [WIDTH] => 381 [FILE_SIZE] => 100289 [CONTENT_TYPE] => image/png [SUBDIR] => iblock/1c5 [FILE_NAME] => profstandarty.png [ORIGINAL_NAME] => Профстандарты.png [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => d5c3e0f3b64891e68d9d6c5542377fe4 [~src] => [SRC] => /upload/iblock/1c5/profstandarty.png [ALT] => Профессиональные стандарты (видеосеминар) [TITLE] => Профессиональные стандарты (видеосеминар) ) [~PREVIEW_PICTURE] => 15029 [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [EXTERNAL_ID] => 7057 [~EXTERNAL_ID] => 7057 [IBLOCK_TYPE_ID] => goods [~IBLOCK_TYPE_ID] => goods [IBLOCK_CODE] => all [~IBLOCK_CODE] => all [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [CATALOG_PRICE_ID_1] => 2013 [~CATALOG_PRICE_ID_1] => 2013 [CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [~CATALOG_GROUP_ID_1] => 1 [CATALOG_PRICE_1] => 500.00 [~CATALOG_PRICE_1] => 500.00 [CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [~CATALOG_CURRENCY_1] => RUB [CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [~CATALOG_QUANTITY_FROM_1] => [CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [~CATALOG_QUANTITY_TO_1] => [CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [~CATALOG_GROUP_NAME_1] => Цена [CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [~CATALOG_CAN_ACCESS_1] => Y [CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [~CATALOG_CAN_BUY_1] => Y [CATALOG_EXTRA_ID_1] => [~CATALOG_EXTRA_ID_1] => [CATALOG_QUANTITY] => 0 [~CATALOG_QUANTITY] => 0 [CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [~CATALOG_QUANTITY_RESERVED] => 0 [CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [~CATALOG_QUANTITY_TRACE] => N [CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [~CATALOG_QUANTITY_TRACE_ORIG] => D [CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO] => N [CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [~CATALOG_CAN_BUY_ZERO_ORIG] => D [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_TRACE] => N [CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [~CATALOG_NEGATIVE_AMOUNT_ORIG] => D [CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [~CATALOG_SUBSCRIBE] => Y [CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [~CATALOG_SUBSCRIBE_ORIG] => D [CATALOG_AVAILABLE] => Y [~CATALOG_AVAILABLE] => Y [CATALOG_WEIGHT] => 0 [~CATALOG_WEIGHT] => 0 [CATALOG_WIDTH] => 0 [~CATALOG_WIDTH] => 0 [CATALOG_LENGTH] => 0 [~CATALOG_LENGTH] => 0 [CATALOG_HEIGHT] => 0 [~CATALOG_HEIGHT] => 0 [CATALOG_MEASURE] => 1 [~CATALOG_MEASURE] => 1 [CATALOG_VAT] => [~CATALOG_VAT] => [CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [~CATALOG_VAT_INCLUDED] => N [CATALOG_PRICE_TYPE] => S [~CATALOG_PRICE_TYPE] => S [CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [~CATALOG_RECUR_SCHEME_TYPE] => D [CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [~CATALOG_RECUR_SCHEME_LENGTH] => 0 [CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [~CATALOG_TRIAL_PRICE_ID] => [CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [~CATALOG_WITHOUT_ORDER] => N [CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [~CATALOG_SELECT_BEST_PRICE] => Y [CATALOG_PURCHASING_PRICE] => [~CATALOG_PURCHASING_PRICE] => [CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => [~CATALOG_PURCHASING_CURRENCY] => [CATALOG_TYPE] => 1 [~CATALOG_TYPE] => 1 [ACTIVE_FROM] => [ACTIVE_TO] => [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [near_picture] => Array ( [ID] => 191 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Рядом с картинкой [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => near_picture [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Рядом с картинкой [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Видеосеминар <br> Продолжительность: 120 мин.<br> Ведущий: Дмитрищук С.А.<br> Раздаточный материал<br> Комплект нормативных актов<br> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:191 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Видеосеминар
Продолжительность: 120 мин.
Ведущий: Дмитрищук С.А.
Раздаточный материал
Комплект нормативных актов
[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [description] => Array ( [ID] => 192 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Описание [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => description [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Описание [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <h3> <span style="color: #003370;">Семинар: "Профстандарты: действия работодателя"</span></h3> <table cellspacing="1" cellpadding="1"> <tbody> <tr> <td>  <img width="100" height="130" title="Светлана Дмитрищук2.png" alt="Светлана Дмитрищук2.png" src="/upload/medialibrary/3f3/Светлана Дмитрищук2.png">        </td> <td> <p style="text-align: justify;"> <i>Меня зовут Светлана Дмитрищук. </i> </p> <p style="text-align: justify;"> <i>Я эксперт в области трудового законодательства и кадрового делопроизводства. </i><i>Автор и ведущий лекций и семинаров <a href="/content/news/">кадрового клуба "Кадры в порядке"</a>. </i> </p> </td> </tr> </tbody> </table> <p style="text-align: justify;"> <em>И я не только занимаюсь экспертизой и консультированием, прежде всего я - <b>практикующий кадровик</b> и также веду кадровую работу. А потому не могу остаться в стороне от такого важного изменения в нашей с вами деятельности. </em> </p> <p style="text-align: justify;"> Сейчас <strong>необходимо переходить к действиям</strong>, поэтому я предлагаю Вам не тратить время на изучение огромной массы комментариев нормативной базы по профстандартам,  а получить конкретную, практическую информацию по необходимым действиям с 1 июля 2016 г. </p> <h3> <span style="color: #002056;">Вопросы, рассматриваемые на семинаре</span><span style="color: #002056;">: </span></h3> <ul> <li>Нормативная база, формулировки, понятия </li> <li>Для каких должностей, профессий, видов работ профстандарты подлежат применению</li> <li>Что понимается под квалификацией работника</li> <li>Как определить нужный уровень квалификации работника по профстандарту</li> <li>Профстандарты или квалификационные справочники применять для названия должностей</li> <li>Что делать, если требования к квалификации работника в профстандарте и квалификационном справочнике разные</li> <li>Каким образом применяются профессиональные стандарты в отношении должностей (профессий) с вредными или опасными условиями труда</li> <li>Как откорректировать процедуру найма новых работников</li> <li>Как и какие управленческие решения принимать в отношении уже работающих</li> <li>Профстандарты для госкомпаний - насколько обязательны</li> </ul> <h3> <span style="color: #002056;">Семинар поможет понять: </span></h3> <ul> <li>где требования закона, а где искусственно созданный ажиотаж вокруг этой темы </li> <li>как выявить случаи обязательности применения профстандартов</li> <li>что делать с теми работниками, кто не сооветствует требованиям</li> <li>как аргументированно пояснить руководству свою позицию</li> <li><b><span style="color: #003562;">можно ли вообще ничего не делать, а "спрятаться и подождать"?</span></b></li> </ul> <p> </p> [TYPE] => html ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:192 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Семинар: "Профстандарты: действия работодателя"

Меня зовут Светлана Дмитрищук. Я эксперт в области трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Автор и ведущий лекций и семинаров кадрового клуба "Кадры в порядке".

И я не только занимаюсь экспертизой и консультированием, прежде всего я - практикующий кадровик и также веду кадровую работу. А потому не могу остаться в стороне от такого важного изменения в нашей с вами деятельности.

Сейчас необходимо переходить к действиям, поэтому я предлагаю Вам не тратить время на изучение огромной массы комментариев нормативной базы по профстандартам,  а получить конкретную, практическую информацию по необходимым действиям с 1 июля 2016 г.

Вопросы, рассматриваемые на семинаре:

• Нормативная база, формулировки, понятия
• Для каких должностей, профессий, видов работ профстандарты подлежат применению
• Что понимается под квалификацией работника
• Как определить нужный уровень квалификации работника по профстандарту
• Профстандарты или квалификационные справочники применять для названия должностей
• Что делать, если требования к квалификации работника в профстандарте и квалификационном справочнике разные
• Каким образом применяются профессиональные стандарты в отношении должностей (профессий) с вредными или опасными условиями труда
• Как откорректировать процедуру найма новых работников
• Как и какие управленческие решения принимать в отношении уже работающих
• Профстандарты для госкомпаний - насколько обязательны

Семинар поможет понять:

• где требования закона, а где искусственно созданный ажиотаж вокруг этой темы
• как выявить случаи обязательности применения профстандартов
• что делать с теми работниками, кто не сооветствует требованиям
• как аргументированно пояснить руководству свою позицию
• можно ли вообще ничего не делать, а "спрятаться и подождать"?

[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [standart_act] => Array ( [ID] => 193 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Нормативные материалы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => standart_act [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Нормативные материалы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:193 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [useful_information] => Array ( [ID] => 194 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Полезная информация [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => useful_information [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Полезная информация [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:194 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo1] => Array ( [ID] => 195 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото1 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo1 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото1 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:195 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo2] => Array ( [ID] => 196 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото2 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo2 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото2 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:196 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [photo3] => Array ( [ID] => 197 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Фото3 [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => photo3 [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Фото3 [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:197 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [demo_file] => Array ( [ID] => 198 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Демо-файл [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => demo_file [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Демо-файл [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:198 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [news] => Array ( [ID] => 199 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Новинка [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => news [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Новинка [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:199 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [action] => Array ( [ID] => 200 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Акция [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => action [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Акция [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:200 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_week] => Array ( [ID] => 201 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар недели [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_week [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар недели [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:201 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [goods_binding] => Array ( [ID] => 202 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Привязка товара [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => goods_binding [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 6 [LINK_IBLOCK_ID] => 35 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Привязка товара [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [0] => 7120 [1] => 7010 ) [PROPERTY_VALUE_ID] => Array ( [0] => 861 [1] => 862 ) [DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => ) [~VALUE] => Array ( [0] => 7120 [1] => 7010 ) [~DESCRIPTION] => Array ( [0] => [1] => ) ) [journal_form] => Array ( [ID] => 203 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Форма журнала [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => journal_form [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Форма журнала [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:203 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [flags] => Array ( [ID] => 219 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Флаги [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => flags [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Флаги [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [movie] => Array ( [ID] => 220 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => movie [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:220 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [FORUM_TOPIC_ID] => Array ( [ID] => 222 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Тема форума для комментариев [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_TOPIC_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Тема форума для комментариев [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => 252 [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:222 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => 252 [~DESCRIPTION] => ) [FORUM_MESSAGE_CNT] => Array ( [ID] => 223 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Количество комментариев к элементу [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_MESSAGE_CNT [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Количество комментариев к элементу [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => 11 [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:223 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => 11 [~DESCRIPTION] => ) [article_of_day] => Array ( [ID] => 248 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:248 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [article_of_day_today] => Array ( [ID] => 249 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => article_of_day_today [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 2 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Сегодня скидка на этот товар дня [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:249 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [SURPRISE] => Array ( [ID] => 257 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Подарок [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => SURPRISE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Подарок [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:257 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) [RECOMMEND_PRODUCTS] => Array ( [ID] => 258 [IBLOCK_ID] => 35 [NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RECOMMEND_PRODUCTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Выводить в блоке "Рекомендуемые товары" [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 7057:258 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => [VALUE_ENUM_ID] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES] => Array ( ) [PRODUCT_PROPERTIES_FILL] => Array ( ) [CATALOG_MEASURE_RATIO] => 1 [CATALOG_MEASURE_NAME] => м [~CATALOG_MEASURE_NAME] => м [PRICES] => Array ( [BASE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 500 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 500 руб. [VALUE_VAT] => 500 [PRINT_VALUE_VAT] => 500 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 500 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 500 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 500 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 500 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 2013 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 500 [PRINT_VALUE] => 500 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 500 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 500 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) ) [PRICE_MATRIX] => [MIN_PRICE] => Array ( [VALUE_NOVAT] => 500 [PRINT_VALUE_NOVAT] => 500 руб. [VALUE_VAT] => 500 [PRINT_VALUE_VAT] => 500 руб. [VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 500 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_NOVAT] => 500 руб. [DISCOUNT_VALUE_VAT] => 500 [PRINT_DISCOUNT_VALUE_VAT] => 500 руб. [DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 [PRINT_DISCOUNT_VATRATE_VALUE] => 0 руб. [CURRENCY] => RUB [PRICE_ID] => 1 [ID] => 2013 [CAN_ACCESS] => Y [CAN_BUY] => Y [MIN_PRICE] => Y [VALUE] => 500 [PRINT_VALUE] => 500 руб. [DISCOUNT_VALUE] => 500 [PRINT_DISCOUNT_VALUE] => 500 руб. [DISCOUNT_DIFF] => 0 [DISCOUNT_DIFF_PERCENT] => 0 [PRINT_DISCOUNT_DIFF] => 0 руб. ) [CAN_BUY] => 1 [~BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=7057 [BUY_URL] => /e-store/software/index.php?action=BUY&id=7057 [~ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=7057 [ADD_URL] => /e-store/software/index.php?action=ADD2BASKET&id=7057 [~SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=7057 [SUBSCRIBE_URL] => /e-store/software/index.php?action=SUBSCRIBE_PRODUCT&id=7057 [SECTION] => Array ( [PATH] => Array ( ) ) )