Моя корзина
В корзине 1 товар
на сумму 0 руб.
+7 (495) 120-02-72

8 (800) 500-92-16

Видео

"Новое в трудовом законодательстве 2016-2017 гг"

2016 год отличается активным внесением изменений во все аспекты законодательства, особенно трудового. Чтобы не упустить во всем этом количестве поправок то, что именно Вашей компании нужно учитывать и своевременно внедрять в свою ежедневную работу, приглашаем Вас на семинар "Изменения трудового законодательства в 2016. Новые сложности и риски, которые подстерегают работодателя"

Вы узнаете самые главные изменения законодательства в 2016 году, связанного с трудовыми отношениями, обзор судебной и инспекционной практики, а также получите практические советы нужно ли все это внедрять, как это сделать и что можно оптимизировать.


ВЕДУЩИЙ СЕМИНАРА:

Дмитрищук Светлана Анатольевна

Светлана Дмитрищук2.png
  • Эксперт-консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, сертифицированный бизнес-тренер, автор публикаций в специализированных изданиях.
  • Опыт руководства кадровыми службами крупнейших государственных и коммерческих предприятий.
  • Высшее образование по управлению персоналом.
  • Автор семинаров "Экспертиза трудовых книжек" и "Трудовой договор 2015" получивших наивысшую оценку членов Кадрового клуба "Кадры в порядке"

Задать свой вопрос и записаться на консультацию к Дмитрищук Светлане Анатольевне можно по электронной почте: trud-zak@mail.ru   

Перед просмотром семинара рекомендуем скачать и распечатать презентацию к семинару.

Презентация к семинару

Скачать

План реализации Концепции

Скачать

План семинара

  1. Отраслевые законодательные нововведения в сфере трудовых отношений
  2. Изменения, внесенные в регулирование оплаты труда
    • Изменение в сроках выплаты заработной платы.
    • Изменение в размере выплаты денежной компенсации.
    • Усиление ответственности работодателя за задержку выплаты работнику заработной платы и иных выплат
    • Расширение перечня оснований для проведения инспекцией труда внеплановой проверки
    • Новое понятие «предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы»,
  3. Новые сроки и порядок обращения с жалобами и исками в суд.
  4. Изменения в приеме на работу водителей: оценка квалификации, оформление и допуск к работе.  
  5. Пошаговый алгоритм внедрения профессиональных стандартов.
    • Проверка работников на соответствие требований к квалификации 
    • Независимая оценка на соответствие профстандарту. Законодательно утвержденный порядок прохождения оценки
  6. Новый порядок освидетельствования опьянения
  7. Установлен новый срок хранения документов по личному составу
  8. Устранение рисков и защита интересов работодателя. Необходимые изменения в локальной нормативной базе работодателя.
  9. Изменения в части локального нормативного регулирования микропредприятий
  10. Судебная практика по трудовым спорам: новые решения, на которые стоит ориентироваться
  11. Что готовится, чего ждать в ближайшее время от законодателей, что опасно пропустить.

Информация о сертификатах

Теперь у вас есть возможность не только прослушать семинар, но и бесплатно получить сертификат участника, который подтвердит ваш профессиональный рост и пригодится вам для общения с нынешним и будущими работодателями.

Для этого необходимо выслать на электронный адрес maria@hr-ok.ru письмо с темой "Сертификат", в котором указать:

  • Ваше ФИО полностью
  • Название семинара, который вы прослушали
  • Почтовый адрес с индексом, на который мы вам вышлем сертификат.
  • По желанию: отзывы и комментарии (нам будет приятно :-)

Если Вы планируете прослушать несколько семинаров, то лучше присылать их общим списком, чтобы мы могли отправить все сертификаты одним письмом.

Отправка сертификатов происходит примерно раз в неделю (по мере того, как успеваем их печатать). После получения сообщения о том, что сертификат отправлен - ожидайте письма. Если оно не приходит (такое очень редко, но бывает), обязательно сообщите нам об этом, мы вышлем сертификат повторно.

Оставить отзыв

Коллеги, поделитесь Вашим мнением: что понравилось, чем можно дополнить тему и т.д. Ваше мнение важно для нас.
Давайте развиваться вместе!

 



 
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений