На каких основаниях приходит прокуратура

Основания для проверок прямо перечислены в приказе Генпрокуратуры от 05.02.2024 № 98. Коротко — поводом может стать не «что-то из ряда вон», а вполне типичная кадровая история.

Проверку запускают, если есть:

1. жалобы двух и более сотрудников на невыплату зарплаты;
2. нарушения требований по охране труда;
3. отказ оформлять трудовые отношения;
4. массовое нарушение трудовых прав;
5. отсутствие в локальных актах порядка индексации зарплаты или фактическое непроведение индексации

Подробнее читайте в нашем телеграм!