"Новости трудового законодательства-2"

• Нормативные акты органов власти в связи с эпидемией: как они повлияли на кадровый учет. Рекомендации Минтруда и Онлайнинспекции, Роспотребнадзора: как учесть при оформлении кадровых документов.
• Ужесточение ответственности за несоблюдение санитарных норм и правил. Отчетность в госорганы в связи с работой в условиях эпидемии. Сообщение сведений о сокращении, ликвидации организации и неполной занятости в органы службы занятости через сайт "Работа в России".
• Актуальные вопросы дистанционной работы: документы, риски, судебная практика
• Как учесть изменение в законодательстве 2019-2020 года в локальных нормативных актах
• Переход на ЭТК- все ли выполнено? Порядок подачи работодателем сведений о работниках - форма СЗВ-ТД. Отчетность в ПФР о приеме и увольнении работников не позднее следующего рабочего дня.
• Ответственности за подачу СЗВ-ТД позже срока или с ошибками. Разъяснения Минтруда России по вопросам, связанным с переходом на «электронные трудовые книжки».
• Новые штрафы за нарушения при ведении воинского учета- штрафы увеличены в 5 раз. Проект новой карточки учета. Новые обязанности работодателей по воинскому учету.
• Правовые вопросы объявления простоя и введении неполного рабочего дня
• Что входит в минимальную зарплату – Постановления Конституционного суда. Как правильно платить аванс и оплачивать отпускные. Изменение судебной практики по индексации зарплаты.
• Завершено внедрение профстандартов: все ли документы оформлены. Текущая судебная практика по профстандартам
• Эксперимент по введению электронного документооборота при работе с кадрами
• Новые сроки хранения кадровых документов согласно Приказу Росархива. Разъяснения Росархива по вопросам, касающимся сроков хранения документов.
• Новые судебные дела высших судов по трудовым вопросам
• И другие новости законодательства, судебной практики, проекты законов

Теперь у вас есть возможность не только прослушать семинар, но и бесплатно получить сертификат участника, который подтвердит ваш профессиональный рост и пригодится вам для общения с нынешним и будущими работодателями.

Важно!  Для получения сертификатов, необходимо оставить отзыв под этим видео.
Напишите пару слов - и нам будет приятно, и вам сертификат :-). 

Если вы написали отзыв, присылайте на электронный адрес maria@hr-ok.ru письмо с темой "Сертификат", в котором указать:

• Ваше ФИО полностью
• Название семинара(-ов), который вы прослушали  
• Способ получения сертификата: самовывоз из офиса, отправка почтой, в электронном виде
• Для отправки почтой - почтовый адрес с индексом 

И мы вышлем вам сертификат!

Если, вдруг, в течение недели от нас нет ответа по поводу вашего сертификата (иногда письма теряются или попадают в спам) - напишите нам, пожалуйста повторно. Мы очень хотим, чтобы ваш сертификат вас нашел! :-)