Охрана труда

Поиск  Пользователи  Правила  Войти
Форум » Форум "Кадры в порядке"
Страницы: Пред. 1 2 3 4 5 6 След.
Охрана труда
 
#21
0
14.01.2019 14:10:21
Спасибо большое за разъяснения. Подскажите, пожалуйста, а приказ о назначении ответственного лица по ГО и ЧС можно сделать одним и на Пожарную безопасность и на Электробезопасность ? Или это должно быть 3 разных приказа? Или приказ о назначении должен быть только по ГО и ЧС, а на остальное - не нужно? Спасибо
 
 
 
#22
0
14.01.2019 14:13:46
И еще вопрос по журналу учета инструктажей пожарной безопасности. Данный журнал заполняется при приеме сотрудника на работу и далее 2 раза в год? Оформленных сотрудников достаточно много, а журнал до этого не заводился. Если до этого не оформлялся журнал, с каким промежутком нужно фиксировать вводный и первичные инструктажи? Неделя? Месяц? Как их отчеркивать или отделать записи друг от друга? Просто пропустить строку или её нужно как то зачеркнуть и это будет служить разграничением записей о двух инструктажах? Если далее устраивается новый сотрудник на работу, его отделать от остальных таким же образом? Или может быть отделять записи никак не нужно? Спасибо
 
 
 
#23
0
14.01.2019 14:20:26
И последний вопрос :) В проведенном отчете о проведении специальной оценке условий труда в нашей организации, зафиксированы не все сотрудники. Пока ее проводили и готовили отчет мы набрали нескольких сотрудников. Насколько критично, что их нет в отчете? И я заполняю журналы о проведении всех инструктажей на всех фактически оформленных сотрудников в компании, верно? А не только на тех, кто в отчете прописан? Спасибо
 
 
 
#24
0
14.01.2019 17:57:54
Цитата
Татьяна Плешанова написал: Спасибо большое за разъяснения. Подскажите, пожалуйста, а приказ о назначении ответственного лица по ГО и ЧС можно сделать одним и на Пожарную безопасность и на Электробезопасность ? Или это должно быть 3 разных приказа? Или приказ о назначении должен быть только по ГО и ЧС, а на остальное - не нужно? Спасибо
Татьяна Плешанова,здравствуйте! Рада помочь! Приказов нужно сделать два: 1. Ответственный по ГО и ЧС; 2. Ответственный за соблюдение пожарной безопасности
 
 
 
#25
0
14.01.2019 18:16:59
Цитата
Татьяна Плешанова написал: Данный журнал заполняется при приеме сотрудника на работу и далее 2 раза в год?
вводный и первичный инструктаж проводится 1 раз при трудоустройстве, повторный — 2 раза в год (каждые 6 месяцев), внеплановый и целевой – по необходимости.
Цитата
Татьяна Плешанова написал: Оформленных сотрудников достаточно много, а журнал до этого не заводился. Если до этого не оформлялся журнал, с каким промежутком нужно фиксировать вводный и первичные инструктажи?
Теоретически данные инструктажи могут быть проведены в один день, если инструктирующий успеет это сделать)
Цитата
Татьяна Плешанова написал: Как их отчеркивать или отделать записи друг от друга? Просто пропустить строку или её нужно как то зачеркнуть и это будет служить разграничением записей о двух инструктажах? Если далее устраивается новый сотрудник на работу, его отделать от остальных таким же образом? Или может быть отделять записи никак не нужно?
Для регистрации проведенных инструктажей обычно используется один журнал без пропусков, в котором отражается вид инструктажа и вносится соответствующая порядковая запись.
 
 
 
#26
0
14.01.2019 18:25:41
Цитата
Татьяна Плешанова написал: В проведенном отчете о проведении специальной оценке условий труда в нашей организации, зафиксированы не все сотрудники. Пока ее проводили и готовили отчет мы набрали нескольких сотрудников. Насколько критично, что их нет в отчете?
СОУТ проводится в отношении рабочих мест, итак СОУТ впервые должна быть проведена в сроки, не превышающие 12 месяцев со дня создания нового рабочего места т.е. время на проведение оценки у вас еще есть, но лучше успеть ее провести в ближайшие полгода.
Цитата
Татьяна Плешанова написал: И я заполняю журналы о проведении всех инструктажей на всех фактически оформленных сотрудников в компании, верно?
Абсолютно верно!
 
 
 
#27
0
14.01.2019 18:44:13
Цитата
Татьяна Плешанова написал: Как правильно и корректно отображать в журналах пустые строки? Их нужно как-то по особенному зачеркивать или достаточно поставить прочерк в виде ТИРЕ?
Цитата
Лариса Борисовна написал: Пустые строчки нужно оставить пустыми, никаких дополнительных прочерков ставить не следует
Ответила вам, опираясь на собственный опыт - оставляла поля пустыми, претензий со стороны проверяющих - не было, но в интернет ресурсах часто встречается формулировка:
Цитата
При заполнении журнала пустых строчек не оставляем, исправлений не делаем
хочу отметить, что данная позиция законодательно обоснована, но если вы все же опасаетесь санкций проверяющих - в пустых графах можно поставить маленький прочерк (типа тире)));
важно - не оставлять строк между записями!
 
 
 
#28
0
15.01.2019 15:26:42
Лариса Борисовна, очень Вам благодарна за Ваши ответы и помощь! Все очень четко и понятно объясняете. Очень рада, что наткнулась на данный форум. Очень выручили! Последний вопрос. Если инструктажи по пожарной безопасности вводный и первичный провести в один день, то можно ли в одной строке в журнале написать, через запятую вид инструктажа: "Вводный, первичный". Или нужно сначала прописывать всех сотрудников для вводного инструктажа, а после прописывать снова всех сотрудников для первичного инструктажа? Спасибо огромное :)
 
 
 
#29
0
15.01.2019 16:40:36
Цитата
Татьяна Плешанова написал: Лариса Борисовна, очень Вам благодарна за Ваши ответы и помощь! Все очень четко и понятно объясняете. Очень рада, что наткнулась на данный форум. Очень выручили!
:oops: Вам спасибо за внимание!
Цитата
Татьяна Плешанова написал: Если инструктажи по пожарной безопасности вводный и первичный провести в один день, то можно ли в одной строке в журнале написать, через запятую вид инструктажа: "Вводный, первичный". Или нужно сначала прописывать всех сотрудников для вводного инструктажа, а после прописывать снова всех сотрудников для первичного инструктажа?
Правильно - вариант 2.
Логика следующая - сначала обучающий проводит вводный инструктаж для всех, фиксируя факт его проведения в журнале, далее проводится первичный инструктаж, являющийся более индивидуальным, т.к. проводится на конкретном рабочем месте, о чем также делается отметка в соответствующем журнале
 
 
 
#30
0
15.01.2019 16:58:39
Спасибо большое! Подскажите, пожалуйста, сроки хранение журналов по ГО и ЧС, Пожарной безопасности и электробезопасности? Нужно ли в каждом журнале сразу писать дату окончания журнала? Или это имеется ввиду фактическая дата окончания, когда весь журнал будет исписан?
 
 
 
Страницы: Пред. 1 2 3 4 5 6 След.
Читают тему