"Трудовые книжки: сложные вопросы" (1 и 2 часть)

ВЕДУЩИЙ СЕМИНАРА

Дмитрищук Светлана Анатольевна

  • Эксперт-консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, сертифицированный бизнес-тренер, автор публикаций в специализированных изданиях.
  • Опыт руководства кадровыми службами крупнейших государственных и коммерческих предприятий.
  • Высшее образование по управлению персоналом.
  • Автор семинаров "Экспертиза трудовых книжек" и "Трудовой договор" получивших наивысшую оценку членов Кадрового клуба "Кадры в порядке"

Задать свой вопрос и записаться на консультацию к Дмитрищук Светлане Анатольевне можно по электронной почте: trud-zak@mail.ru

Перед просмотром семинара рекомендуем скачать и распечатать презентацию к семинару.

Часть 1

Часть 2

Презентация к семинару
Скачать
Раздаточный материал ко 2 части
Скачать

План семинара

1. Нормативные акты Российской Федерации, регламентирующие работу с трудовыми книжками. Порядок применения нормативных актов при наличии противоречий

2. Организация работы с трудовыми книжками

  • Назначение ответственного лица.
  • Необходимость принятия внутреннего локального нормативного акта организации, регламентирующего работу с трудовыми книжками.

3. Порядок работы с трудовой книжкой при заключении трудового договора

  • Экспертиза трудовой книжки (вкладыша) на предмет соответствия установленному законодательством образцу.
  • Порядок действий при предоставлении работником недействительной трудовой книжки.
  • Экспертиза трудовой книжки на предмет правильности заполнения сведений о работе в целях подтверждения периодов работы для подсчета страхового стажа.
  • Заведение работнику новой трудовой книжки.

4. Порядок ведения трудовых книжек в процессе работы и при увольнении работника.

  • Организация хранения трудовых книжек.
  • Внесение   записей
  • Исправление неверных записей в трудовой книжке, внесение изменений
  • Оформление дубликата, выдача вкладыша.
  • Выдача трудовой книжки на руки работнику.
  • Работа с трудовой книжкой при увольнении. 

5. Ответственность работодателя за нарушение законодательства о ведении и хранении трудовых книжек.

  • Нарушение сроков выдачи трудовых книжек.
  • Внесение записи об  основании  прекращения трудового  договора не соответствующей трудовому законодательству.
  • Административная ответственность за нарушение установленного порядка ведения трудовых книжек. 

Информация о сертификатах

Теперь у вас есть возможность не только прослушать семинар, но и бесплатно получить сертификат участника, который подтвердит ваш профессиональный рост и пригодится вам для общения с нынешним и будущими работодателями.

Для этого необходимо выслать на электронный адрес maria@hr-ok.ru письмо с темой "Сертификат", в котором указать:

  • Ваше ФИО полностью
  • Название семинара, который вы прослушали
  • Почтовый адрес с индексом, на который мы вам вышлем сертификат.
  • По желанию: отзывы и комментарии (нам будет приятно :-)

Если Вы планируете прослушать несколько семинаров, то лучше присылать их общим списком, чтобы мы могли отправить все сертификаты одним письмом.

Отправка сертификатов происходит примерно раз в неделю (по мере того, как успеваем их печатать). После получения сообщения о том, что сертификат отправлен - ожидайте письма. Если оно не приходит (такое очень редко, но бывает), обязательно сообщите нам об этом, мы вышлем сертификат повторно.

Оставить отзыв

Коллеги, поделитесь Вашим мнением: что понравилось, чем можно дополнить тему и т.д. Ваше мнение важно для нас.
Давайте развиваться вместе!
Страницы: 1 2 След.

Вопросы и комментарии

0
Юлия Шалковская, г. Омск
Сегодня получила сертификаты и еще календарик в подарок - очень, ну просто ОЧЕНЬ приятно! Спасибо Вам огромное! С удовольствием смотрю семинары, которые находятся в доступе, очень много ценной информации! Процветания Вам, успехов! С удовольствием рекомендую "Кадры в порядке" своим коллегам!
0
Ольга
Спасибо огромное! Бесценный материал! Спасибо, что даете возможность повышать знания дистанционно!
0
Юлия (Рязань)
Мария здравствуйте! Светлана показывала на семинаре волшебную табличку,по поводу расторгнут/прекращен трудовой договор...с указанием всех причин и перечня необходимых документов...можно ее выложить))))Заранее спасибо вам.Семинары колоссально мне помогают и атмосфера вдохновляет на завоевание новых вершин кадрового дела....Спасибо вам огромное))))
0
Елена
Очень полезный семинар, с большим количеством необходимой в работе информации! Я рада, что узнала о нем, и посмотрела (как и другие семинары Светланы Анатольевны). У меня был перерыв в работе длительностью три года, и семинары помогли мне вспомнить то, что подзабыто, и узнать что-то новое для себя. Очень благодарна за доступность к просмотру! Если возможно, хотелось бы обратиться с просьбой выложить ссылку на скачивание таблицы с информацией об увольнениях. На видео Светлана Анатольевна озвучила, что готова поделиться ей в открытом доступе, но возможно забыла предоставить этот материал. Уверена, что огромное количество посетителей сайта будут очень благодарны за нее.
0
Мария Мартынова
Цитата
Анастасия пишет: Здравствуйте! Подскажите, а можно как-то ознакомиться с большой таблицей по записям об увольнении, о которой на семинаре рассказывала Светлана Анатольевна?
Добрый день. Светлана высылала эту табличку участникам семинара, у нас ее, к сожалению, нет.
0
Анастасия
Здравствуйте! Подскажите, а можно как-то ознакомиться с большой таблицей по записям об увольнении, о которой на семинаре рассказывала Светлана Анатольевна?
0
Дарья
Искренне благодарна за возможность прослушивать семинары,т.к нахожусь в другом городе для меня доступны видео,но это настолько бесценная информация.Благодарю Вас за Вашу работу и труд!Спасибо!С Уважением Дарья,г.Краснодар
0
Полина Дробыш г.Владимир
Очень стоящий семинар, позволяющий разобраться в тонкостях ведения трудовых книжек. Особенно рекомендую его к просмотру - молодым специалистам. Это действительно поможет избежать массы ошибок. Жаль, что в период моего становления, как кадровика, таких материалов не было :(
0
Татьяна Баркова
Ооочень много полезных нюансов))) Спасибо за интереснейший семинар!
0
Татьяна
Добрый день, Мария! Большое спасибо! С уважением, Капирусова Т.
Страницы: 1 2 След.